不到两年，红、黄、蓝三色幼儿园再次站在风口浪尖上。继2017年北京官庄红黄蓝幼儿园(新天地分校)虐童事件后，同样是直营幼儿园的青岛红黄蓝幼儿园出了点事，似乎不止一次被曝光。
青岛万科红黄兰幼儿园
2016青岛万科红黄蓝曝光事件
北京官庄红黄兰幼儿园
开设红黄蓝儿童教育公司的官网突然发现，在开设红黄蓝幼儿园的热门省份中，山东以53家排名第一。
红、黄、蓝幼儿园省内排名
山东省有红、黄、蓝三色幼儿园53所
看看公司的介绍，里面提到有近500所优质幼儿园已经开学，签了合同还没开学。
公司简介
从其官网公布的2017年和2018年年报中，可以看到红、黄、蓝三色幼儿园的直接运营和加盟。
2015-2018年红、黄、蓝对比
数据显示，红、黄、蓝三色直营幼儿园的比例已经从2015年的36%下降到未来两年的29%，这意味着10家当中有7家是向红黄蓝公司支付加盟费的幼儿园。
红、黄、蓝，平均每个教工负责照看7个孩子，一直比较稳定。然而，随着入学儿童和教师数量的增加，2016年的管理成本低于2015年，对每个人来说都低得令人难以置信。也许有些外教的工资包含在服务成本中，但还是能在一定程度上反映出2016年红、黄、蓝的部分治理结构发生了较大调整。
自2017年9月在纽约证券交易所上市以来，有理由相信2016年红黄蓝管理费用的减少是将本应用于提高员工薪酬的部分收入用于改善报告业绩。只有当投资者看到目标公司发展良好且盈利时，他们才会认购股票。
上市后，管理费用连续两年大幅增加。年报中的解释是，员工的薪酬成本(包括股权激励)和专业服务成本变高了。
管理费用增加年度报告说明
然而，在提高员工工资的同时，员工的资格考试却没有做好。在曝光的两起事件中，红黄蓝将责任推给了当事人，却没有提到园林自身管理体系的责任。这两起事件都发生在他们的直属幼儿园，性质极其恶劣。直营的都是这样，其对加盟幼儿园的管控更可想而知。
学前教育不同于普通教育，就连长到了十几岁的孩子，遭遇到来自带教师身份的人欺侮时，好多都不敢声张，家长长期一无所知，更何况是还不知道如何准确表达自己想法的幼儿。
在基础教育阶段，九年或十二年义务教育是世界各国的国策，每年都有大量的财政补贴。世界上没有一所公立小学、中学应该在股市上市，因为要对投资人负责，要分红，这在义务教育是不可能的。只有自主性强的成人教育，比如新东方，才应该上市，这是合理的。
为学前教育买单的家长，无法及时确切知道孩子在幼儿园发生了什么，还把孩子送到有上市公司背景的幼儿园。听起来很贵，他们也想不起来只要有利润，资本就会铤而走险这句话。得到面子的是父母。如果出现不良事件，受苦的是你的孩子。
看完这些，再想想。你敢把孩子送到可以上市的幼儿园吗？
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