《妻子的浪漫旅行3》被大家热议。与以往不同的是，姜山和李娜、杨千嬅和丁子高是双层关系，既是夫妻又是伴侣。
李娜和姜山既是夫妻，也是教练和运动员；杨千嬅和丁子高不仅是夫妻，也是艺人和经纪人的关系。
他们是双赢吗？
李娜分享了这两件事。
首先是打球的体验。她状态不好，一直在输。她看着濒临崩溃的丈夫，只是看到他频频摇头。李娜顿时泄了气。
第二件事是在李娜状态最差的时候，她想找新教练，但是姜山听后很生气，一气之下就回中国了。无论李娜在战争中怎么联系，他都打得失踪。
在姜山看来，摇头只是因为教练对球员状态的认知，而李娜感受到的是丈夫的否认。
从李娜的角度来看，她只是想找到更好的打球方式，所以她换了教练，但对于姜山来说，这是妻子的反感。
所以，各有各的原因，但毫无疑问，这些都影响了夫妻关系。
杨千嬅也不例外。作为经纪人，丁子高会督促杨千嬅戴上口罩，涂上防晒霜，但杨千嬅觉得丁子高对她很挑剔。
或许有人会说，选择了，就要敢去去承受，但讲真的，这不是一件容易的事。如果真的从心理学角度给出建议，我不建议夫妻合伙。
1、“角色切换”是夫妻合伙创业的最大障碍
有角色的地方就有期待，多重角色就意味着多重期待。
以杨千嬅和丁子高为例，作为经纪人，丁子高必须管理杨千嬅的行程，包括准备个人事务。但同时，他也是一个丈夫，每一个妻子渴望的都不是管理，而是肯定、赞美和认可.
不是不知道对方的双重角色，而是他们很难随时切换。
在咨询过程中，我也看到了这样的情况。
来访者小刘开了一家英语培训机构，交往频繁。小刘和员工小丽相爱了，但他们选择了隐瞒关系。
一开始，他们很享受你我之间的爱情，一起去谈生意。小丽总是挡路照顾小刘。爱情的幸福推动小刘的组织越来越好。
但因为小刘是老板，她需要一碗水端平，所以难免会给用户安排工作，甚至批评用户，薄利也在其中。很多时候，她觉得虽然小丽没有反对，她还是偷偷和
她较劲。时常来一句冷嘲热讽地话，比如：“没意见，你是老板，当然你说得算呀！”小刘也很生气，她觉得，作为伴侣，还带头让团队不好管，根本就不敢爱自己。
就这样，两人相处了一年，慢慢玩起了冷暴力，小刘很委屈，觉得连股份都给了小利，为什么他还是不知足？
小利虽然沉默，但也很多怨言。他经常假装有事，让其他同事陪小刘外出，用小刘的话说：“哪怕是个对我有好感的男士，人家也是一副事不关己的样子。”
她很苦恼，她说自己可以放弃机构，只想和小利好好相处下去，但小利也不愿意承受小刘这样的付出，所以，玩起了不告而别。
讲真的，这是两个很不错的人，都没有去贪图对方什么物质之类的东西，也愿意最大程度照顾对方的感受，但既是情侣又是同事的关系，让两个人角色混乱了。
处在同事状态时，他们还有情侣的期待，保持情侣关系时，又难免会夹杂着同事关系的交流方式。
2、依恋关系决定了感受会大于角色定位
心理学家温尼科特提出了著名的“依恋关系”，简单来说，一个人和妈妈的依恋很大程度上决定着他的亲密关系。
理性上，我们都清楚，角色定位很重要，不管对方是不是自己的伴侣，在同事关系上，必须给予足够的尊重，可事实是，人终归是感性的。
就拿李娜来说，训练球技时，她当然知道姜山是自己的教练，要听他的指导和建议，但当她在球场出现状态不好时，这些早已不重要，她更需要的是“被接纳的爱”。
所以，感受决定了她的状态，这和早期的依恋关系是一样的。
小宝宝和妈妈经常会有这样的对话：
妈妈：“小宝宝是不是要上学啊？”
孩子：“是”。
妈妈：“妈妈是不是要上班挣钱，给宝宝买好多好吃的？”
孩子：“是，我要好多好吃的。”
多么和谐的对话，但当妈妈出门上班时，她还是抱着腿哭，死活不让妈妈去，因为这一个瞬间，她就是只想要妈妈。
所以，夫妻合伙工作背后，不是谁不成熟，而是依恋关系本就决定了我们爱和依赖的本能。
3、角色切换面前，我们真的无能为力吗？
角色期待很难，但不代表我们一定会失败。
要想夫妻关系良好，而且同事关系也很好，我们就要学会规则约束角色。
什么意思呢？
就是伴侣件形成一些模式化的东西，如果你也是夫妻合伙，可以试着这样做：
①保持界限。
划分权力范围，绝不干涉。比如一个丈夫是老板，那他就有决定权，妻子是不能去越权管理的。
②维持亲密性甜蜜。
夫妻关系对一个人最大的奖赏便是亲密。所以，无论工作多忙，要留出属于两人及家庭的时间，最好有固定的夫妻爱情日，两个人轮流去做吐槽者和倾听者，让双方在一个另外时间里，把内心真实的感受传递给对方。
③事件和感受分离。
每当在关系中，出现一些情绪时，先问问自己，这是同事关系方面的问题，还是夫妻关系方面的问题，一旦分离开来，问题也就比较容易想出解决策略。
无论夫妻双方是不是一起创业，我们的目标都是生活幸福，一旦背离这个初衷，无论哪一种关系，必定都是一片狼藉。
如果真的可以分开工作，那很好，如果真的夫妻合伙，也不是什么天大的事，走过这层考验，关系只会越来越近。
愿每一对关系，不没于柴米油盐的琐碎，关系就像事业，一直需要经营。
