“疫情防控期间，普通人在家门口找工作是必须的，家里安全有保障。”市人社局职业介绍中心负责人赵丽萍说。
随着疫情的变化，春节假期期间，职业介绍机构中心提前召集党员和业务骨干进行研判，并根据节后企业用工情况起草工作方案。
今年节后，东莞线下招聘会将“搬到”线上市场，点击http://dghrss.dg.gov.cn/rlzyj/xszph/list2.shtml.即可直接到达
创新开展网上招聘，务求取得实效
“目前，原定的三八春风行动现场招聘活动暂停，但假期过后，企业的用工需求和群众的就业需求依然存在，而我们必须提前做好准备。”讨论中，就业支部的党员想到了一件事。他们立即收集各镇街(园区)分局重点用工企业的岗位需求信息和“春风行动”招聘会的岗位需求信息，开通“网上招聘会”平台，在“东莞市人力资源和社会保障局”官网、“东莞市就业创业服务”微信官方账号上发布企业复工复产岗位需求信息。
目前已组织14场网上招聘会，收集发布约700家企业的5万多条就业需求信息。
为扩大线上招聘影响力，职业介绍机构支部党员还积极协调智通人才网设立“春风行动”线上招聘会专区，为用人单位提供免费公共服务，目前已在100多家企业张贴了3万个岗位。
设置“疫情防控”必需品生产企业岗位需求专区
就业中心一直密切跟踪疫情期间急需返岗企业的就业情况，特别是有有用就业需求的疫情防控必需品生产企业。职业介绍机构中心专门在市人社局官网为“疫情防控”必需品生产企业设立岗位需求信息专栏，同步收集发布此类企业10个岗位的354条岗位需求信息。同时，借助社会人力资源机构在线招聘系统，发布招聘信息，匹配求职信息，提高人力资源匹配的准确性。
【记者】龚
【通讯员】姜舟
【作者】龚
【来源】南方报业传媒集团南方客户端
