相信很多人都听说过，职场上所谓的35岁危机理论，说白了就是在一些大公司，但是你过了35岁之后，就可能面临被裁员的风险。也正是因为如此，很多人相对焦虑，害怕被裁员。
当然了，对于这些人来说，他们其实也在35岁之前存了一部分的钱。所以，他们所纠结的，或许便是未来究竟是继续找工作，还是用自身的存款去创业，拼一拼，看有没有出路啥的。
那么，35岁以后，普通人真的会有职场危机吗？如果以后下岗了，真的找不到工作吗？上班和创业哪个更好选择？今天，我们来谈谈职场上的事情。
第一，35岁以后，普通人会有职场危机吗？
其实个人认为，所谓的中年危机，不仅仅是一些互联网公司存在，一些小公司也存在。然而，也许小公司的危机不是超过35岁，而是超过40岁，这是本质的区别。
所以严格来说的话，如果我们在年轻的时候所从事的是一些技术类岗位，或者说专业性较强的岗位，那未来被裁员的可能性，就会相对较小。毕竟，公司也需要考虑到成本问题，把你裁掉之后，未来能不能招到一个让他们满意的人，也是两说的事情。
当然，如果是比较普通的岗位，别说35岁，就算你不到30岁，也可能面临危机。比如公司真的做得不好，甚至调整位置，我们就有可能被裁员，所以任何时候都要有前瞻性。
第二，如果下岗了，真的找不到工作吗？
今天的工作不是那么容易找到的。话虽如此，市场上还有另一种声音，那就是好工作可能不容易找到，但找工作相对容易。这也是本质区别。
说白了，如果普通人不是那么贪心，一心只想要找份高薪的工作，那就不会有什么太大的影响。大家都知道，那些竞争力度较大的岗位，基本上都是高薪岗，所以严格来说，只要你自己认真做事的话，裁员这种事情，是不会到我们头上的。
当然，如果我们真的担心将来找不到好工作，那么我们可以提前提高自己的能力，平时也不应该展示这些技能。关键时候到了，我们至少可以保住工作，避免找不到工作的尴尬局面，对吧？
3.上班和创业哪个更好选择？
就像我开头说的，现在真正愿意去公司或者工厂工作的年轻人并不多。毕竟传说中的工厂，除了累，还意味着工资低，每天加班等等。
也就是说，摆在年轻人面前的共有两条路：其一，便是努力上班，每个月拿着一份死工资；而其二，便是用自己的存款去创业，说白了就是自己做老板，然后不再受公司的束缚。
但众所周知，创业并没有我们想象的那么美好，因为前期需要承受的压力真的很大。即使在小胖认识的人当中，普通人自己创业，基本都是以失败告终，所以选择一家公司工作可能是最好的发展。
35岁对很多人来说都是一个坎。一方面是太老的公司可能裁员的问题；另一方面，也是能量不足的问题。毕竟还有家庭要照顾，债务要还等等。在各种压力下，生活真的很不容易。
当然了，不论如何，我们都不用太过于悲观了。说白了，哪怕到时候真的被裁员了，但只要你自身有一定的能力，换家公司工作，也是完全没有问题，又何必担心呢？
那么，你觉得35岁以后继续找工作好还是创业好呢？如果普通人创业，真的会这么顺利吗？在你看来，去工作真的是一个好的选择吗？欢迎在留言区聊天！
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