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华创资本合伙人吴海燕总结了一流企业家的七个品质。
华创资本成立于2006年，是一家为创业者提供创业初期和成长阶段投资的专业投资机构。过去9年，华创资本一直专注于金融服务、企业软件与服务、消费升级的早期投资。
作为华创资本的合伙人，吴海燕参与了敦煌网、蔡邑人力资源服务等公司的天使和早期投资。特别是2012-2014年，吴海燕负责投资了七幕人寿、铜街、杭州同盾、群兴金融、别阳红酒店PMS、二次元消防、大益人力资源、700BIKE等多个早期项目。
华创资本的项目大多是在有一个或者几个企业家的时候开始投资，那么如何和企业家交朋友，选择一流的企业家成为吴海燕和华创资本。
从吴海燕的经历中，我们也可以发现，有些企业家不善于与他人建立信任和合作。即使看到投资者，也会非常警惕，总觉得投资者是在打听消息，会做出一些对他们不利的事情。
不过，华创投资人认为，企业家和投资人的一次聊天，不足以对企业家的商业模式和核心竞争力构成任何威胁，哪怕他们有点倾向于打听信息。
“如果你的信息这么容易被查询，那就不是一个很有竞争力的创业机会。因为你团队里肯定会有人离职，他们肯定会比跟投资人聊天获取更多的信息。”
华创资本凭借十多年的早期投资经验，总结出一流企业家应具备的七大素质：
首先，企业家要有广阔的视野和产业理想。创业者一定要有改变行业现状的眼光，希望为行业做点什么，而不仅仅是做点什么；
第二，企业家需要有战略思维能力。哪里有创业的机会，公司的核心竞争力是什么，推广的策略和速度，商业模式的分析，以及趋势，都有自己的思考，并能根据变化不断调整自己的思维；
第三，企业家必须有强大的执行力和强烈的高成长意识和欲望；
第四，企业家要关心公司的运营，必须非常清楚运营细节，能够总结方法论来指导团队。换句话说，企业家不能飞扬，他们必须知道操作的细节；
第五，企业家要能够积极有效地获取人才，组建优秀的团队；
第六，企业家要对市场情况、竞争对手或同行有清醒的认识；
第七，企业家要对人和事有敏锐的判断力，能够快速识别和抓住机会，迅速与合作伙伴达成合作。
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