本报记者张蓓宋雪宝
“这次能给我这么高的荣誉，我感到非常激动和高兴。”方博纺织有限公司王建欢拿着“杜源蔡慧卡”激动地说。别小看这张小卡片，是潍坊市高层次人才绿色通道服务证书。
9月5日下午，潍坊市向首批“杜源蔡慧卡”获得者颁发证书。这些在潍坊创新创业的高层次人才，可享受出入境居留、户籍、住房、配偶搬家、子女就学、医疗、交通、编制、工商、税务、职称、岗位、工资等优惠政策和便利服务。
作为“杜源蔡慧卡”首批获奖者之一，王建欢获得了诸多荣誉，至今仍在“不忘初心”。1996年加入公司后，她从一名普通的纺织女工成长为高级技师已有20多年。她扎根一线，潜心研究，不断创新织机操作方法。曾获全国纺织行业劳动模范、国家技术专家、山东省首席技师等荣誉称号。2012年，经人力资源和社会保障部批准的“王建欢全国技能大师工作室”在方博纺织正式成立。2016年，山东省人民政府授予王建欢“泰山产业领军人才”称号。
“平时市里经常组织我们参观学习，感觉潍坊的人才政策和营商环境越来越好。”谈起潍坊的人才生态环境，王建欢感慨万千。
近年来，潍坊市深入实施人才强市战略，牢牢把握人才引领发展的战略地位，把引进高端人才和智力作为加快新旧动能转换的重要途径，吸引了一批高层次创新人才，形成了优秀人才集聚、智力流动的新局面，为全市高质量发展提供了强有力的智力支撑。目前全市人才197.7万人，其中国家重点人才44人，泰山系列人才126人，齐鲁优秀人才奖1人，提名奖1人，杜源系列人才264人。
为更好地引进更多国内外高层次人才来潍坊进行创业创新，2018年3月，潍坊市发布《关于支持人才创新创业的若干政策》号文，明确提出营造竞争人才生态环境，完善人才服务体系，构建全市统一的人才信息库和“一站式”综合服务平台，完善人才服务专员、“绿色通道”和“人才绿卡”，改善人才生存环境，妥善解决配偶就业、子女入学等人才服务。
为适应新常态下人才服务的发展需求，潍坊市人社局与市委组织部等20多家市直单位、事业单位共同研究制定了《潍坊市高层次人才服务绿色通道规定》，为高层次人才开辟了人才服务绿色通道。高层次人才向人才服务绿色通道服务机构出示“杜源蔡慧卡”，即可享受绿色通道服务。
目前，潍坊高层次人才服务绿色通道已全面开通。潍坊市人民医院、潍坊市中医院开通就医绿色通道，全市首批30个旅游景区、7个国家森林公园开通免费出行服务。体育部门下属的8家公共健身房提供免费健身服务，潍坊南苑机场开通VIP绿色通道，潍坊银行在潍坊火车站开通VIP通道，市公交公司在潍坊市区提供免费公交服务。
“我们与所有涉及服务事项的市级机关共同建立了全市高层次人才服务绿色通道联席会议，协调统筹高层次人才服务绿色通道相关事宜。”潍坊市人力资源和社会保障局党组成员、副局长刘立新告诉记者。同时，在市政务服务中心设立潍坊市高层次人才服务区，全面协调相关部门和单位开通绿色通道，推动人才政策和待遇落实，保障
