“周一去苏州，周二去浙江，周三去上海……”南京信息技术有限公司总经理杨最近在南京溧水区安顿下来后一直很忙，每周都要在各地联系三四天业务。
他的公司由加拿大工程院院士、加拿大皇家科学院院士Jamal Dean创立，致力于构建基于大数据分析和人工智能技术的科技服务云平台。“这款产品的开发主要针对这样的市场痛点：政府对技术创新缺乏把握，不掌握企业的实时数据；企业很难跟进政策和科技人才。”杨对说道。
这家高科技公司依附于溧水，受益于溧水区的“利智创业营”。为进一步营造青年人才创新氛围，努力为全链条人才营造创新创业环境，丽水区启动“励志创业营”创新创业活动，重点打造包括创业营、创业路演、人工智能创新创业大赛在内的“三板块”模式，支持青年人才创业，通过创业带动就业。
杨在瑞典学习工作17年，在中国工作5年，因为看好丽水的发展前景，准备在这里创业。但没想到的是，因为是外资企业，注册很麻烦。随后，溧水区委组织部(区人才办)主动与相关部门协调沟通，一天内完成工商登记。随后，帮助公司完成了外资验资工作。
在杭州工作的田伟，卖掉了在杭州买了近十年的房子，选择在丽水创业，2016年创办了南京金榜动力科技有限公司。“我们选择在丽水创业，是被丽水的创业环境所吸引，对开发区科技人才局等相关部门高效、真诚的服务印象深刻。当时政府承诺的政策后来都按时兑现，帮助我们的初创企业度过了最困难的瓶颈期。”田伟说。
据悉，在溧水区委组织部(区人才办)、区人力资源和社会保障局的精心指导下，金榜电力公司荣获2016年度“高层次创业人才”区级项目特别奖和“赢在南京”创业大赛。去年，该公司获得了900万元的注册风险投资。同年12月，金榜动力在江苏股权交易中心上市，成为溧水区首家上市人才企业。去年公司实现营收1127万元，完成了人才企业的高质量孵化。
据了解，为进一步支持人才企业全链条发展，聚焦人才先进性，加强政策引导，引导金榜动力2018年申请省级“双创计划”和市级“创新型企业家”培养计划，溧水区委组织部(区人才办)两年内累计新增创业注册创投500多万，推荐为市级“高层次创业人才”直接进入项目。截至目前，金榜电力公司成功入选省级“双创计划”，完成了区级人才工程向市级、省级人才工程的高级跨越，成为丽水地区人才工程成功创业的典型。
“随着新能源汽车产业的发展，电池管理系统(BMS)的市场规模将进一步扩大。我公司将抓住机遇，努力为丽水的经济发展多做贡献。公司2018年销售额预计超过3000万元，缴纳税款超过300万元。”田伟充满激情。
就读于浙江嘉兴学院的李佳，大一就开始创业，大二就成立了工作室，20岁就把工作室搬到了丽水
据溧水区委组织部(区人才办)相关负责人介绍，为解决人才后顾之忧，该区建成的798套人才公寓即将投入使用，人才可以“拎包入驻”。他们还为青年人才提供了住房补贴等一系列政策支持，在吸纳青年就业创业、留住区内基层人才方面发挥了积极作用，使青年人才得到并留在基层，营造了拴心留人的氛围，着力构建全链条人才创新创业服务体系。旷兴星
