经济日报-中国经济网
共享经济越来越繁荣，朝九晚五的固定工作模式被打破。作为传统就业的补充，网上租车、外卖等新型兼职经济逐渐成为劳动者拓展就业渠道、增加劳动收入的重要途径。随着互联网向下沉市场的渗透，也为县城居民带来更多打零工的机会，带动当地就业健康发展。
近日，同城58镇生活信息服务平台、58镇、清华大学社会科学院县域治理研究中心对1.6万余名县域居民进行了调研，发布了《2019中国县域零工经济调查报告》，对县域居民的零工做了深度画像，以便更好地为县域用户提供生活信息服务，为行业发展、政策制定和配套服务提供准确可靠的信息参考。
女性零工占比52.22%，县域零工90%以上为中青年
58个镇的《2019中国县域零工经济调查报告》显示，经济弹性和零工自由度较高的工作模式对女性更具吸引力，女性零工比例达到52.22%。这充分说明，在互联网渗透快速发展的县域市场，传统的零工定义得到了丰富，女性在互联网背景下有更多机会参与零工经济。
年轻化也是零工就业模式的一个显著特征。《2019中国县域零工经济调查报告》的数据显示，21-50岁的中青年人打零工的比例最高，达到90%以上。其中，31-40岁的年轻人占38.57%，是县域零工的“主力军”。因为年轻人接触新鲜事物，对零工的接受度更高，同时，中青年人也是劳动力市场的“顶梁柱”，所以他们成为全县零工经济的“中流砥柱”。
由于县城人才流失，很多年轻人接受高等教育后往往选择留在一线城市工作，导致县城零工学历偏低。根据同镇调查数据，全县90%以上的兼职人员具有本科及以下学历。此外，县域市场稳定就业人口仅占38.91%，60%以上的居民主要从事相对不稳定的工作。县域内人员流动性较大，就业状况相对不饱和，灵活就业劳动力相对较多。
主副业结合收入高，52.27%用户有零工收入
58童珍《2019中国县域零工经济调查报告》也分析了县城市场零工的现状。收入来源方面，虽然县域市场依赖主业收入的劳动者比例最高，超过总人口的三分之一，但零工收入仍在其中发挥重要作用，有零工收入的人数(包括只有零工和主业兼零工的人数)达到52.27%。其中，既有主业收入又有兼职就业收入的人占总人数的24.72%。
同一城镇的调查数据也显示，只有非全日制工作的女性比例为15.38%，略高于男性；只有主业的男性比例为19.07%，略高于女性。在既无主业又无零工的人群中，女性占68.92%。零工将为全职主妇和宝妈提供便利。这群人对零工有着强烈的需求，或者说是县域未来零工发展的重要突破口。
58童珍《2019中国县域零工经济调查报告》也反映，从学历背景和收入来源构成来看，小学及以下文化程度的非收入人群占比已经达到28.69%，而这一人群主要是失业和务农。因为教育水平低，几乎没有合适的工作。随着学历的提高，只有主业，两者都有的人的比例增加了，而只有兼职，两者都没有的人的比例下降了。可以看出，随着学历的提高，稳定职业的选择增加，就业变得更加稳定，通过副业增加收入的机会也更多，出现了主业和副业结合的现象
x;">互联网类零工工作占比35.11%，超9成用户愿通过零工增加收入
据58同镇《2019中国县域零工经济调查报告》数据显示，35.11%的县域零工工作与互联网相关，如网约车、外卖、网店等职业。“互联网 ”类零工在各种零工类型中排名第一，这说明网络已深深植根于下沉市场用工领域，与互联网相关的零工经济已经成为县域民生的重要支撑。此外，建筑、装修、搬家、货运等生产型劳动，以及销售、餐饮、手工活等基础性零工工作，也吸引了大量的县域劳动者。
据《2019中国县域零工经济调查报告》统计，超过90%的县域用户愿意多一份零工增加收入。下沉市场用户通过打零工改善收入情况的意愿十分显著，这也为县域零工市场带来极大发展前景。
58同镇针对零工劳动者偏好的调研显示，纯线上工作颇受县域用户青睐，偏好占比达到40.25%，还有33.52%的用户更喜欢线上线下相结合的零工方式。女性对线上零工的偏好占比达70.66%，远高于男性。县域用户对自身从事零工的优势也有相对统一的认知，38.43%的人认为个人拥有吃苦耐劳的品质，32.74%的人认自己掌握了互联网应用能力。
灵活的就业模式、丰富的就业渠道、较低的从业门槛，对于很多县乡居民来说，打零工是提升收入简单有效的途径，尤其在互联网普及的大环境下，能够更轻松地获取工作机会。据58同镇《2019中国县域零工经济调查报告》显示，超过50%的县域用户对互联网平台给予了满分评价，认为互联网对零工行业的供需匹配很有帮助。不过，也有不少县域用户反映，当前零工市场整体不够完善，社会保障、劳动报酬等不够理想。由于零工工作具有不稳定性，其社会保障不如固定工作健全，这给县域零工带来一定困扰。
零工经济的繁荣体现了县域市场用户的勤劳能干和创新求变，这与互联网平台的蓬勃发展也密不可分。在58同城副总裁冯米看来，互联网和数字经济在促进县域市场就业形式多样化、提高劳动收入、改善就业环境、促进就业公平方面具有巨大潜力。
自2017年成立以来，58同镇致力于为广大县镇用户提供优质高效的生活信息服务，通过发布招聘求职、房产、汽车、出行、交友、政务服务等信息，为县域用户带来更多发展机遇。广覆盖、深植根、全场景等服务特点，将让58同镇为更多县域劳动者创造工作机会，也让更广泛的下沉市场用户获得优质高效的生活信息服务。
