5月1日上午，魏桥创业集团隆重举行2019年“五一”国际劳动节暨技术专家表彰大会，隆重表彰为企业生产经营做出突出贡献的工人技术人员、技术创新领军团队、运营技术专家、设备技术专家、节能岗位明星和优秀工匠，营造了尊重劳动、崇尚拼搏、鼓励创造的浓厚氛围。魏桥创业集团董事长张博作了重要讲话。集团公司党委书记、总经理张红霞就团队建设和创新突破提出重要工作意见。集团公司执行董事、副总经理赵解读《关于表彰2019年技术能手的决定》。
张博在讲话中对受表彰的同志表示热烈祝贺，向广大立足本单位员工为企业发展作出重要贡献的干部职工致以亲切问候，并结合打造具有全球竞争力的世界一流企业，对今后队伍建设、人才队伍建设、重点工作等几个方面提出了意见和要求。
会议强调，企业高质量发展和国际化布局迫切需要一支高素质的团队。魏桥纺织板块打造更高水平的智能化生产线，培育提升佳佳家纺、象山运动服的品牌知名度；铝电板块利用现有产能优势，持续向高精度、高质量、高附加值方向发展，加快企业中前端产业国际化，推进海外项目建设进度，巩固核心竞争力和全球同行业领先地位，打造世界领先的一流企业，不仅为干部职工创业搭建了更广阔的舞台，也对队伍建设和员工素质提出了更高要求。希望广大干部职工继续保持创业激情，发扬团结奋进、积极向上、能打硬仗、善打硬仗、打胜仗的优良传统，切实增强责任感、使命感和紧迫感。按照团队建设的相关要求，他们将采取各种方法不断提高自身水平，做好自身的学习，做好知识储备，不断提高自身能力，增加自身才能，提升自身素质，为集团国际化布局、巩固团队做好人才储备我们要珍惜公司提供的一切学习机会，不断充实完善自己， 确保能在关键时刻拔得头筹、赢得赢，为集团做强做优做好准备，适应企业发展的外部环境，跟上公司发展的步伐。
会议指出，企业转型升级和动能转换迫切需要全方位持续创新突破。多年来，魏桥纺织和铝电两大板块积极与高校科研机构产学研合作，突破了诸多技术难题，创新了众多生产工艺，获得了众多专利，是企业积极创新发展的成果。近日，魏桥创业集团与中国科学院合作成立魏桥郭克(滨州)研究院，可为滨州铝工业等重要产业提供全方位技术支撑。近日，宏发铝业股份有限公司SAPMES试点实施项目投产，是集团加快信息化建设，推动企业高质量发展，提升企业自动化、智能化、精细化管理水平的重要试点工作。希望集团广大干部职工积极拥抱数字经济和新产业革命，探索基于大数据分析的精准管理，提高管理的精准性、及时性和前瞻性，紧跟时代步伐，不断创新，确保企业可持续基础。
会议强调没有安全就没有一切
张博说，人才和创新始终是企业发展的重要资源和动力。通过长期、持续、卓有成效的工作，共同推动企业做强做优，共同推动高质量发展，为建设具有全球竞争力的世界一流企业作出应有贡献。
总经理张红霞在讲话中对团队建设和创新突破提出了新的见解。一是加快建设学习型企业，更好地锻造干部职工队伍。要加强对干部的管理培训和素质教育，注重提高各级干部的整体素质，不断提高各级干部抓班子、带队伍的能力，建设一支高素质的管理队伍。加强专业技术人员岗位技术培训，按照专业发展要求开展标准化继续工程教育，全面提升从业人员
的职业技能水平，为职工搭建成才的舞台。要大力弘扬工匠精神，广泛开展各类技能大赛、岗位练兵和技术比武活动，激发职工学习技术、钻研业务的热情，为优秀人才脱颖而出创造条件。要丰富班组学习内容、学习方式，形成形式多样的基层团队学习模式，鼓励职工自学成才，提升企业综合素质。二是加快推进创新型企业建设，更好地发挥创新引领作用。要鼓励员工持续深入开展小发明、小改造、小革新、小设计、小建议等岗位创新活动，大力推进优秀职工创新成果在生产实践中的推广应用，让创新行动蔚然成风。要大力营造尊重知识、支持创新、追求卓越的环境条件，让全体员工的无穷创造潜能更释放出来，使人人崇尚创新、人人希望创新、人人皆可创新成为全集团的价值追求。三是营造良好的氛围，凝聚学习和创新的强大正能量。要充分利用各种宣传媒介，采取各种有效形式，广泛宣传先进典型的感人事迹、突出贡献、精神风貌和优秀品格，向全社会讲述他们的精彩故事，树立良好的企业形象。要充分发挥先进典型的示范引领作用，带动和培养更多的岗位能手和创新骨干，壮大技术人才力量。要加强对职工的人文关怀，关心职工的工作和生活，帮助职工解决实际困难，增强职工的归属感、认同感，让职工快乐工作、幸福生活。
魏桥创业集团副总经理胥祥忠主持会议。他指出，张波董事长的重要讲话，展望了企业高质量发展和国际化布局的美好前景，指明了企业转型提升和动能转换的努力方向，强调了安全工作的极端重要性，对切实抓好团队建设，全方位创新和安全工作，特别是在新产业布局中，对干部职工提出了切实增强责任感、使命感、紧迫感的新要求；张红霞总经理对今后工作提出了具体要求，具有极强的指导性；典型代表结合各自的工作实际，畅谈了爱岗敬业、刻苦钻研、埋头攻关、拼搏创新的深刻体会和亲身感受，给大家提供了很好的学习范例。希望各单位紧密结合会议精神，把讲话当作技术创新的发令枪和冲锋号，为圆满完成全年的目标任务而努力奋斗，以优异成绩迎接新中国成立70周年。
工人技师代表 宏儒公司韩绵城作交流发言
操作技术能手代表 铭宏公司宋蕾蕾作交流发言
设备技术能手代表 热电公司石茂舵作交流发言
节能降耗岗位明星代表 铝业公司张俊海作交流发言
优秀工艺员代表 宏杰公司孙建林作交流发言
技术创新领军团队代表 氧化铝公司王文杰作交流发言
会议对6个技术创新领军团队、33名工人技师、39名操作技术能手、34名设备技术能手、36名节能降耗岗位明星、16名优秀工艺员进行了表彰，并向他们颁发了奖金、奖品、奖牌、奖杯和荣誉证书。工人技师、操作技术能手、设备技术能手、节能降耗岗位明星、优秀工艺员、技术创新领军团队代表作了典型发言。
会议在集团总部办公楼一层大会堂设主会场，在邹平、魏桥、威海、滨州、北海、印尼、沾化等生产基地设27个分会场，4000余名干部职工参加了会议。
