尚一网讯(记者曾玲通讯员唐炎军 王波)3月8日，记者从常德市人力资源和社会保障工作会议上获悉，今年，我市将从创业带动就业、人才队伍建设、社会保障体系、人事管理水平和基础设施建设六个方面狠抓，送出一个个关乎民生的“包”好消息。
今年，我市新增城镇就业6.6万人，新增农村劳动力转移就业4万人，城镇登记失业率控制在4.5%以内。为促进就业，常德从政策、培训、创业孵化基地等方面支持有创业志向的劳动者投身创业大潮，计划在全市发放创业担保贷款2.5亿元以上，直接支持2000人成功创业，带动就业1.5万人。
针对零就业家庭、下岗职工、被征地农民、返乡农民、高校毕业生等重点群体，在政策补贴、公益性岗位安置、信息资源提供等方面给予最大倾斜。由于求职者的就业技能与社会需求不匹配，常德将着力改善就业结构。年内，该市将出台企业高技能人才培养“阆州匠”“金蓝领”工程等措施，开展市级“技能大师工作室”“企业首席技师”和全市技能大赛，继续实施“技能扶贫行动”，通过免费技能培训等方式，为1200多户有就业愿望的贫困家庭培养技能型人才。年内，全市新培训引进技师、高级技师100余人，新增高技能人才3000余人。同时，借助春风行动、就业援助月、私营企业招聘周等公共就业服务专项活动，提高招聘与求职信息的匹配率。
今年常德将继续扩大征缴，推进全民参保登记，确保全市参保登记率年前95%，以工伤保险启动交通、水利建设等领域保险工作，力争从全市五类社会保险基金中征缴100亿元以上，按时足额缴纳各类待遇，按时启动实施各类改革。以办理为导向，我市将推进机关事业单位养老保险制度改革，今年9月底前全市完成参保登记，全面纳入统一办理。医保尝试制定参保职工直系亲属医疗费用支付和用职工医保个人账户资金购买商业保险管理办法，推进分级诊疗制度，探索建立城乡居民大病专项保障机制，着力缓解“因病致贫、因病返贫”问题。
