四川巴中一名音乐老师因为兼职送外卖而引发广大网友热议。这位老师受不了舆论压力，已将外卖工作辞职！
这一事件也引发大家的思考，人民教师到底应不应该有第2份职业？
1.我们来看看人民教师的工资高不高。能不能解决日常生活的需求！
35岁左右的老师工作近10年，每个月打卡，工资3000到4000左右！按照现在的市场消费水平，这个工资真的不高！如果夫妻俩都是公职人员，情况会稍微好一点，一个月五六千！
2.收入水平决定了教师的生活状况。
很多老师到了35岁都是老少皆宜，那是家庭支出最大的时候。这个工资对于相对的家庭支出来说确实是太少了。正常生活费用、子女教育投资、赡养老人费用、与工作朋友社交费用.除了这些开销之外，如果你想给家人留下一些闲钱，你必须存钱，存钱
3.在这种情况下，很多老师兼职是可以理解的。但是里面有分数！
(1)部分教师兼职，完全违背教师职业道德，为了挣钱会不择手段！比如你违规补课，为了让学生参加自己的补习班，就不应该上课讲课，不应该给学生穿鞋。
(2)有些老师也违反了教育部门的相关规定，做了有偿补习班，但确实没有因为补习班耽误正常教学。他们的辅导班只是回应了家长的要求，真正为来补课的孩子提高了成绩。家长和孩子也都很满意！
(3)部分教师由于生活条件，从事兼职工作。比如四川巴中的老师送外卖，有的老师做直播，有的老师做自媒体。通过利用自己的优势，他们不仅可以展示自己的才华，还可以改善自己的生活条件。他们不会对自己的教育教学产生任何影响，反而会促进自己的教育实践，通过劳动获得回报。不是吗？
过多的道德绑架，让老师背负太多的压力！教师兼职隐藏背后真正的原因，才是我们迫切需要改变的。
1.正是因为教育的特殊性，才让它成为世界上最光荣的职业，才让更多的人关注教师这个职业，给教师戴上了很多无形的道德枷锁。只要一个老师做的工作与他或她的工作无关，他或她就不会献身于他或她的工作。首先要知道教师是一种职业。
2.教育部计划今年在全国中小学招收40万名幼儿教师，解决师资短缺问题。师资流失的根本原因是教师对很多毕业生，尤其是优秀双一流大学的吸引力一直在下降！比如深圳某中学招聘教师，年薪40万，对教师的选拔和招聘条件真的很苛刻。但是清华北大等双一流大学的博士生纷纷申请，不一定能被录取！
3.只讲奉献，不讲工资给老师，是不道德的，也是不合理的。如果老师待遇好，我不认为四川巴巴中学的老师会刮风下雨送外卖，说主要是体育锻炼，只是借口。我的一个朋友也是老师。过年的时候，他曾经批发很多对联，摆摊卖对联。他也是音乐老师！这样做的目的是为了增加更多的收入，让生活更加舒适。
