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SWOT分析是检查个人技能、能力、职业、偏好和职业机会的有用工具。如果你对自己进行仔细的SWOT分析,你会清楚地知道你个人的优势和劣势在哪里,你会仔细评估你感兴趣的不同职业道路的机会和威胁。

一般来说,求职者在进行SWOT分析时应该遵循以下四个步骤:

1.评估你的优势和劣势

我们每个人都有自己独特的技能、天赋和能力。在分工非常精细的市场经济今天,每个人都擅长某一个领域,并不是样样精通(当然天才除外)。例如,有些人不喜欢整天坐在办公桌前,而另一些人一想到要和陌生人打交道就感到麻木和紧张。请列出你喜欢做的事情和你的优势(如果你觉得很难定义你的优势,你可以找一些测试练习来做,然后你会发现你的优势)。同样的,通过这个列表,你可以找出你非常不喜欢做的事情和你的弱点。发现缺点和发现优点一样重要,因为你可以根据自己的优点和缺点做出两个选择:第一,努力改正自己经常犯的错误,提高自己的技能;第二,放弃那些你不擅长的需要高技能的职业。列出你认为你拥有的重要优势和劣势,然后标出你认为对你重要的优势和劣势。

2.识别职业机会和威胁

我们知道不同的行业(包括这些行业的不同公司)面临着不同的外部机会和威胁,所以找出这些外部因素有助于你成功找到适合自己的工作,这对求职来说非常重要,因为这些机会和威胁会影响你的第一份工作和未来的职业发展。如果公司处于一个经常受到外部不利因素影响的行业,自然公司能够提供的职业机会就会很少,也就没有职业晋升的机会。相反,充满许多积极外部因素的行业会为求职者提供广阔的职业前景。请列出一两个你感兴趣的行业(例如医疗保健、金融服务或电信),然后仔细评估这些行业面临的机会和威胁。

3.概述你未来5年的职业目标

仔细对自己做一个SWOT分析和评估,列出你毕业后五年内最想实现的四到五个职业目标。这些目标可以包括:你想从事什么样的职业,你将管理多少人,你想获得什么样的工资水平。请永远记住:一定要发挥优势,匹配行业提供的就业机会。

4.概述未来五年的职业行动计划

这一步主要涉及到一些具体的事情。请制定一个行动计划来实现上面第三步中列出的每一个目标,并详细解释你为了实现每一个目标所要做的一切,以及什么时候完成这些事情。如果你觉得你需要一些外界的帮助,请解释你需要什么样的帮助以及如何获得帮助。比如,你个人的SWOT分析可能会表明,为了实现你理想的职业目标,你需要学习更多的管理课程,所以你的职业行动计划应该指明什么时候学习这些课程。一份详细的行动计划会帮助你做出决定,就像公司事先制定的计划为职业经理人提供了指南一样。

诚然,做这种个人的SWOT分析需要一定的时间,需要认真对待。但是,详细的个人SWOT分析是值得的,因为你会有一个连贯而实用的个人职业战略供你参考。在当今竞争激烈的市场经济社会,拥有一份既有挑战又有乐趣、薪水丰厚的工作是每个人的梦想,但并不是每个人都能实现这个梦想。因此,为了让你的求职和个人职业发展更具竞争力,请花些时间明确你个人的优势和劣势,然后制定战略行动计划,并确保有效完成,那么你的前景将是辉煌和灿烂的!