目前是申请职称的热潮。想评职称的朋友要抓紧时间准备。不要等到通知出来就措手不及!中级职称证书含金量高吗?申报条件是什么?
01职称证书含金量问题
(1)企业需求
申请职称的人数逐年增加。部分原因是政策要求企业中具有中级职称的人才必须达到一定的量化标准,才能具备相应的任职资格。因此,企业对具有中级职称的人才有良好的印象是非常必要的。
2提升自己,升职加薪
有中级职称是公司和企业看重的,工资福利待遇不一样。现在很多公司会对高层次职称的人才给予补贴或者提高工资。还有一点就是,在人才想要长期在工程行业发展的时候,职称往往起着关键的作用。
(3)能评高级职称
中级职称证书是评定高级职称的必要条件。职称级别越高,福利越丰厚。高级职称的作用大不言而喻。所以没有评过中级职称的人要努力。
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C;">中级职称的评定条件有哪些?
专业技术人才取得相应国家专业技术人员职业资格的,可视同其具备我省对应系列和层级的职称,并可作为申报高一级职称的条件。申报高一层级职称评审时,资历自职业资格评价通过日期起算。例如
一、技术员
符合下列条件之一:
1.具备大学本科学历或学士学位,经单位考察合格。
2.具备大学专科、中等职业学校毕业学历,从事本专业技术 工作满 1 年,经单位考察合格。
二、助理工程师
符合下列条件之一:
1.具备硕士学位或第二学士学位,经单位考察合格。
2.具备大学本科学历或学士学位,从事本专业技术工作满 1 年,经单位考察合格。
3.具备大学专科学历,取得技术员职称后,从事本专业技术 工作满 2 年,且近 2 年的年度考核或绩效考核均为称职(合格) 以上。
4.具备中等职业学校毕业学历,取得技术员职称后,从事本 专业技术工作满 4 年,且近 4 年的年度考核或绩效考核均为称职 (合格)以上。
三、工程师
符合下列条件之一:
1.具备博士学位,从事本专业技术工作满半年,经单位考察合格。
2.具备硕士学位或第二学士学位,取得助理工程师职称后, 从事本专业技术工作满 2 年,且近 2 年的年度考核或绩效考核均 为称职(合格)以上。
3.具备大学本科学历或学士学位,取得助理工程师职称后, 从事本专业技术工作满 4 年,且近 4 年的年度考核或绩效考核均 为称职(合格)以上。
4.具备大学专科学历,取得助理工程师职称后,从事本专业 技术工作满 4 年,且近 4 年的年度考核或绩效考核均为称职(合 格)以上。
5.具备本专业或相关专业的工程类硕士专业学位,取得助理 工程师职称后,从事本专业技术工作满 1 年,且近 1 年的年度考核 或绩效考核为称职(合格)以上。
四、高级工程师
符合下列条件之一:
1.具备博士学位,从事本专业技术工作满2年,且近2年的年 度考核或绩效考核均为称职(合格)以上。
2.具备硕士学位,或第二学士学位,或大学本科学历,或学 —15—士学位,取得工程师职称后,从事本专业技术工作满5年,且近5 年的年度考核或绩效考核均为称职(合格)以上。
3.具备本专业或相关专业的工程类博士专业学位,从事本专 业技术工作满1年,且近1年的年度考核或绩效考核均称职(合格) 以上。
五、正高级工程师
具备大学本科以上学历或学士以上学位,取得高级工程师职 称后,从事本专业技术工作满 5 年,且近 5 年的年度考核或绩效 考核均为称职(合格)以上。
重要材料:提供近5年3-5个自己从事的项目,从项目的开始到结束的文件复印件就好。比如申报“施工管理”专业的,就是合同、中标、施工方案、验收这些就行。每个人申报的专业不同,所以业绩材料都是不一样的。
评职称是一条辛苦之路,每年只有1次,且总的来说周期还很长,从5月初到7月底申报,9到11月进行评审,12月份出公示,次年1月左右才拿证,几乎是大半年的时间。所以大家要想一举通过,肯定要花些时间和精力的,用心多关注政策,按照官方条件来准备,结果不会很差,加油!
