淄博7月31日，为吸引青年人才集聚淄博，引导和鼓励国有企业搭建青年人才“放飞梦想、展现自我、成就未来”的大舞台，让青年人才感受“活力国企多彩淄博”的魅力，让青年人才成为淄博城市发展的伙伴。今天，由淄博市委组织部、淄博市国有资产监督管理委员会、共青团淄博市委、淄博市人社局等部门联合举办的“活力国企多彩淄博”活动启动仪式在齐盛大酒店举行。
本次活动邀请了近3年在央企、省属国企工作的优秀青年人才代表、2020年至2021年市属国企优秀青年人才代表、参加淄博市“大学生实习计划”的大学生代表50余人，相关市属国企主要负责人也参加了本次活动。
作为新的青年人才代表，2020年6月从华北电力大学毕业的淄博火电集团有限公司青年人才郝欣告诉记者，在淄博的8个月时间里，她充分感受到了淄博给予新生的热情和包容，充分感受到了国企对高层次青年人才的信任和关怀。
“我毕业的时候有很多选择的机会。虽然在老家河北工作得不错，但看到淄博的人才政策和发展空间后，还是打算在这里发展事业。”
正如郝鑫所说，近年来，淄博大力实施高质量发展“六赋能行动”和“十二攻坚行动”，加快新旧动能转换，推动老工业城市加速崛起，为高校毕业生发挥专业优势提供了良好空间。
南开大学2019级经济学专业学生陈嘉庚作为参加淄博市“大学生顶岗实习计划”的大学生代表，他告诉记者，正是通过参加淄博市“大学生顶岗实习计划”，了解到淄博市近两年的变化，惊叹淄博市对青年人才的包容和支持。
“淄博正在建设一座多姿多彩、充满活力的青年友好型城市，这让我感受到淄博“凤凰涅槃加速崛起”的决心和力量，这吸引我来到淄博，留在淄博，为淄博的发展贡献我的青春。此次“国资活力多彩淄博”集聚青年人才行动，是建设“多彩活力”淄博的强大动力。多彩的活力是青春最生动的注脚。正如青春不是用任何颜色来定义的，淄博未来的发展也是无限可能的。”陈嘉庚说。
据淄博SASAC党委书记、局长杜海生介绍，近年来，淄博SASAC按照市委、市政府的工作要求，大力实施人才强企战略，把人才作为企业发展壮大的第一资源和核心要素，不断壮大人才队伍。引入渠道，完善人才培养机制。近三年共招聘本科及以上专业技术和管理人才近500人，其中“双一流”高校和全球“TOP300”高校毕业生58人
杜海生指出，“国资活力多彩淄博”行动是落实“淄博市37项人才金融政策”“建设多彩活力青年友好创业城市25项政策措施”的具体举措。本次活动旨在积极宣传淄博市吸引人才的好政策、好环境，让青年人才感受“活力国企多彩淄博”的魅力，吸引更多青年人才集聚淄博；引导和鼓励国有企业搭建青年人才“放飞梦想、展现自我、成就未来”的大舞台，让更多青年人才“吸引、留得住、用得上”，让更多优秀人才选择淄博，在淄博创业、幸福生活，成为淄博城市发展伙伴。
活动期间，青年才俊们通过参观“空中橙梦工厂”，感受淄博近年来的变化
活动期间，淄博火电集团、淄博能源集团、淄博公交公司、淄博文旅公司4家企业荣获淄博市国有企业青年人才“齐”行动示范基地；淄博文旅公司传祺书店荣获淄博市国有企业青年人才“齐”行动联系站。
大众日报淄博融媒体中心记者李振兴通讯员程维
