辅导期是大多数设计类大学生走向社会的必要过渡。但是很多室内设计专业的大学生都被告知是这样的：没有底薪，看工作量和师傅的心情。
家装行业的困难，只有你从事了才能明白，尤其是刚出来的年轻人。在小公司，很难遇到大客户。如果小客户不愿意为设计买单，你的设计就很难实现，大客户也不是你的那份，很尴尬。
现在设计公司很多，但真正能在一个公司里起带头作用的往往是创意总监、设计总监、客户总监。这篇文章告诉你的是，除了实际工作经验的积累，这里还有一个快速突破的方法，那就是学习！
绘图，软件是硬功夫，需要好好练习
刚开始进入大公司实习的时候，技术方面的实习总是不可避免的。单一的绘图工作和大量的软件操作测试你的设计水平。
毕业最重要的是支持自己快速成长。要想在短时间内取得进步，必须打好设计基础。
一直在寻找转会计划的突破口。一般来说，设计需要各种能力的整合，但往往你不能既有蛋糕又吃蛋糕。注意前期积累。有些人拿着最好，但有些人拿着，你需要自己多学习。如果你想掌握软件操作技术，在最快的时间内成为大师，可以考虑学习COHIM的设计师公共课。
是应该先工作？还是先学习
我觉得这是困扰很多大学毕业生的问题。毕竟我觉得经过一段时间的工作经验，通过学习可以收获更多。但COHIM在这里建议的是，对于软装，先学习，再应用到后续工作中。首先，通过连续的课程学习后，在脑海中建立了清晰的知识结构。课程的讲师都是在职的，有10多年的设计经验。每个学生都将被告知一个合格的设计师应该如何工作，包括当前方案中存在的缺陷，这些问题将一起解决。一个真正优秀的设计师懂得很多，动手能力强，能看到客户的需求，考虑的不仅仅是眼前的美，还有住进去后未来几年的易用性。
度过助理期的唯一方法就是努力学习，积累各种知识，让自己变得强大。这是大多数失学半年的人的经历。这很难，但他们会很高兴自己在每个阶段后都没有放弃。
