文/林
你见过总是过着火热生活的人吗?
我有。
那一天,我同事提到了她的手簿,兴高采烈地说,她有本周的计划簿和这本日常的手簿,她必须在以前每天打卡的栏目打卡.
当时的她处于一种愤怒、热爱生活、充满热情的状态。
也是因为这个话题,我突然发现手里的书没什么可写的。每天,就那么几件事,日复一日,似乎没什么不同。
再想想几年前,当我认真规划和写账目的时候,我每天还在冒着热气活着。年底的时候,我发现自己做了很多事情:出书,在高校演讲,去电台.
可见,年度计划真的不可或缺。
于是,我花了一下午的时间为自己制定了2021年的年度计划。
1.做计划的第1步:启发怦然心动的愿景
我已经两年没有制定认真的计划了,不可能马上写下新的一年的计划。
那种状态和几年前有人问我“找不到人生目标”很像。我该怎么办?”
为了推进年度计划,这时,我用了一个小方法,——幻想成功画面.
问问自己:五年后你希望自己成为什么样的人?
尽可能调动你的感官去想象那幅画。画面中的五官越丰富,我们的计划就越有启发性。
我想象的画面是:我穿着质感好、剪裁好的衣服坐飞机到达外地,在一家高级酒店的大堂优雅地与合作伙伴见面,到达会议室后作为主旨发言人向大家发表演讲,观众反响热烈;下班后,我飞到国外,开始了我的假期生活。
15px;">幻想完这个画面,我的内心对未来是有期待的。只有我们有了怦然心动的愿景,我们才有动力去制定这个规划。
2.做计划的第2步:选取年度关键词
画面感的构思,是让我们知道,我们想要的未来是什么样子的。
当我们有了画面,内心的幸福感会油然而生,此时,我们就需要从这个画面中截取关于未来的关键词。
好比说,我希望自己得体、举止优雅,这可能就代表了“好身材、好体态、好仪态”;能在工作结束后就去度假,这可能代表了“财务自由”……

如果你的画面不是那么好截取出关键词,那么就借助下职业生涯规划师古典老师提出的“生涯32度”。
生涯32度把一个人的生涯根据高度、深度、宽度、温度这4个维度来划分,每个维度都有3个关键词。
高度:定位(职业发展方向)、实力/职业竞争力、影响
宽度:打开(打开内心)、关系(处理和修复一段关系)、助人
深度:学习、践行、总结
温度:健康、爱好、自由
结合你的“未来画面”,从以上32个关键词中选择3个作为你新一年的年度关键词。
就拿我自己为例:我希望5年后的自己展现的形象是个人状态良好、身姿挺拔、举止优雅,我对应的关键词就是“健康”。
只有做好健康这件事,我才能有良好的肌肤状态、身材、体态等等。
当然,关键词的选择还需要结合以往的年度关键词来做挑选。

因为,我们的人生最好是都能拥有高度、宽度、深度和温度,某个维度投入太多或太少都不太好。
所以我在选择关键词的时候,没有选择“爱好”,因为“爱好”我往年都投入得挺多。
平衡之后,我选好了2021的年度关键词:影响、学习、健康。
其中,为了更好地践行“学习”,我还给自己定了一个学习主题。今年我侧重学习心理学方面,主要是自我治愈、灵修。
如果你也选择了“学习”作为你的年度关键词,建议也定一个主题,会更有利于深度的纵深。
3.做计划的第3步:分解目标、落子无悔
进行到这一步,年度目标就已经很清晰了。
但想要让目标成为现实,我们要做的是分解、强调和执行。
1)分解
我2021的年度目标是:扩大自己的影响力;学习心理学;保持健康。
但是这些目标都太笼统了,需要做出分解。

扩大自己的影响力——持续写作、持续分享(每个月至少写2篇文章发至网上……);
学习心理学——找心理学书单、买书、每个月至少看3本心理学书籍;
保持健康——每周3次的运动/健身(含体态操、八段锦)。
当目标变得具象、甚至是可以打卡的时候,我们就更容易实现它。
2)强调
分解之后,我们要强调这些小目标,例如把小目标写下来、设置手机提醒、做成电脑屏保等等。
而我习惯的方式就是把这些小目标变成“每日打卡”,写在手账本里。

今天做到了就打一个勾,没有做到就划叉。
通过视觉上的冲击,驱动自己去完成。
3)执行
落子无悔。
走到这一步,我们要做的就是有目标地去做事。

随着时间及行动的积累,积沙成塔。
到了年终的时候,再回头看看,自己是否实现了目标吧!
—END—
作者:林小白,不知名的小作家,出版了《行动力》《攀升》《每天多出一小时》。