2021年，是世界不平凡的新起点！在医院领导的正确领导下，经过全体医护人员的共同努力，我院逐步规范了管理制度，进一步完善了工作程序，严谨的学术研讨，业务领域稳步拓展。各部门的工作人员在各自的工作岗位上兢兢业业，他们在医院整体就是呈现出一个循序渐进、健康向上的发展态势！
2013年进入我院以来，在同事的帮助下，我很快对医院的人员结构、软硬件设施有了一定的了解。迅速投入工作。在今后的工作中，我也对医院护理工作的一些方面提出了自己的见解，经医院领导批准后积极贯彻执行。
因为工作努力，加上医院领导对我工作的信任，我被赋予了护士长的重任。为了认真、实事求是地做好工作，我更加注重观察我们护理团队的每一位成员，发掘他们的脾气和性格，掌握他们在工作中的优缺点，并根据他们的不同特点制定有针对性的工作计划，有序地完成所有工作目标。然而，由于我刚到医院，是一个工作经验很少的年轻人，我意识到要做好工作，我必须注意一切。把贴近每一个人放在心里，把贴近每一颗心放在心里，解决好每一个可能成为工作绊脚石的绊脚石，不耍花招，把工作做好，也就是把工作做好，把工作做好，把工作做好，把每一件事都做好。
经过一段时间的工作实践，我对护士长的职责有了更深刻的理解。我要更加努力地做好这个护理团队，协助各个科室，顺利完成护理任务，多与各个科室的医生沟通，更详细地掌握每个患者的情况，从而更好地完成护理任务，更好地服务患者，为医院打造品牌！
要知道，医院的发展进步，离不开一个团结协作的领导班子，离不开医护人员的共同努力，离不开大家对这一事业的不懈追求！我心中有梦想，行动有方向。在新的一年工作中，我将进一步明确我的工作目标：做思想上的好教官，做业务上的好辅导员，脚踏实地的学习，为我院实现更大的发展目标打下坚实的基础！
20 xx年，我将努力做到以下几点：
1、遵守医院的各项规章制度，严以律己，以身作则，用心接近每一个人,用个性感染每一个人，努力打造更有凝聚力的护理团队。
2、在本院积极参与紧急公共卫生突发事件和抢救护理危重病人。
3、按照规定着装，整洁干净，不浓妆艳抹，不戴首饰。
4、以病人为中心，严格按行为规范要求护理人员，做到：服务周到、态度亲切、语言文明，做到四心、两满意、四一样(精心治疗，家人放心，患者安心；病人满意、领导满意、病人安心；在“有无——同一个样本，有无检查”中，患者对护士的满意度达到95%以上。
5、相互配合，积极配合科室工作，圆满完成各项护理任务。
通过全体护士的专业学习，不断提升自身素质，有计划、有针对性地开展专业学习，定期考核，做好记录。
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