经过长时间的准备，11月28日，2022年国考笔试拉开帷幕。河南省本次国考报名人数远超去年，达到8.7万多人，平均竞争比为89: 1。
河南8.7万多人报名参加平均竞争比达891
据了解，本次国考计划共招录3.12万人，共有174.2万考生考前确认缴费，142.2万实际参加考试。参考率约为81.6%，候选人数与就业计划数的比例约为46: 1。
本次国考报名阶段，西藏阿里地区邮政管理局“一级大副及以下”岗位吸引了众多考生报名。截至报名通道关闭，该岗位报名比例接近“万分之一”。
具体到河南本次国考报名情况，据河南涂画公考研究专家张金国介绍，河南报名人数超过8.7万，远超去年，平均竞争比为89: 1。郑州、开封、洛阳、周口、济源、安阳、平顶山共64个考点、3259个考场，河南共9.7万人参加考试。
明确招录应届生人数占比近67%，招录政策向基层和应届生倾斜
本次招聘继续向基层岗位和应届毕业生倾斜。
无工作经验限制岗位1.41万个，招聘26869人，占岗位总数的84.2%，占总人数的86%。显然，新入学的毕业生人数为20，893人，职位数为10，738个，占总招聘人数的66.9%。而且，有些岗位仅限于高校2022届应届毕业生，有些岗位不仅限于2022届应届毕业生，还包括就业期间未落实工作单位的毕业生。就业年限放宽到两年，这样2021年和2020年毕业的大学生也可以参加2022年的国考。
此外，对西部和边远地区县(区)级及以下直属事业单位补充8700多个项目，采取适当降低学历、放宽专业条件、不限制工作年限和经验等措施，降低入职门槛，鼓励和引导人才流向边远地区和基层单位。
今年的招考较上届取消了10%~15%的专项招考计划，公告中不再包含专门面向大学生村官的服务基层项目、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特岗计划”、“大学生志愿服务西部计划”等。
公共科目笔试试卷由2类变为3类
与往年相比，2022年国考笔试在考试内容上体现了分类分级的原则。
与往年相比，变化最大的是公共科目笔试试卷分为三类，由原来的“中央机关及其省级直属机构岗位、市(地)级及以下直属机构岗位”改为“中央机关及其省级直属机构综合管理岗位、市(地)级及以下直属机构综合管理岗位、行政执法岗位”。
张金国表示，需要注意的是，2022年国考取消了面试阶段的职业能力测试，特殊岗位的职业能力测试将在笔试阶段进行，这也是一场综合实力的较量。
(据新华社、河南日报)
