11月即将结束，2021年即将结束。你今年的收入增加了吗？每个人都希望自己的收入增加。站在年底，展望2022年，其实有好消息。这三类人的养老金和工资预计会增加。看看有没有你？
#最低工资的提高带动一部分人收入增加。
虽然2022年还没有到来，但一些地方已经宣布从2022年1月1日起提高最低工资标准。
包括深圳在内，深圳市人力资源和社会保障局宣布，从2022年1月1日起，将月最低工资标准从2200元提高到2360元，上调160元，增幅为7.3%。同时，小时最低工资由20.3元提高到22.2元，1.9元提高。
根据要求，单位支付给在职职工的工资不能低于当地月最低工资标准。因此，明年最低工资标准的提高，也会带动一部分人的工资随之上涨，这对基层劳动者，尤其是一线低收入员工是直接的好处，从而有助于提高低收入家庭的生活水平。
而且，提高最低工资标准的受益者并不仅限于此，失业人员的失业救济金标准也会随着最低工资标准的提高而提高。比如深圳的失业金标准是最低工资的90%，那么最低工资标准提高后，失业金标准也提高了，达到2360元90%=2124元，比之前多了144元。
#部分地区将提高城乡居民基本养老金，增加老年基本养老金。
展望2022年，城乡居民养老待遇领取者也有好消息，因为部分地区将增加城乡居民基本养老金，部分地区将增加65岁以上城乡居民养老基础养老金领取者。
根据11月发布的《北京市“十四五”时期老龄事业发展规划》，要求适度提高退休人员基本养老金和城乡居民基本养老金。
到2021年，北京市连续11年13次调整城乡居民养老保险待遇，基本养老金提高到每月850元。因此，根据规划要求，预计2022年北京市将继续提高城乡居民基本养老金。
此外，一些地区已经明确，从2022年开始将增加一定数量的基本养老金。其中，从2022年开始，芜湖市将向65岁以上城乡居民养老金领取者发放5元(65-69岁)、10元(70-79岁)、15元(80岁及以上)的养老基础养老金。
因此，2022年部分地区城乡居民基本养老金领取者收入将会增加，这是可以预期的。
#员工养老金高概率也将迎来18连涨。
目前，对于1.27亿退休人员来说，2022年员工养老金是否会上涨，能否实现连续18次上涨，是最受关注的问题。
从各种信号来看，2022年员工养老金继续上调的概率比较大。中国经济时报近日采访权威专家，报道了“2022年养老金大概率将迎来18连涨”的消息。
此外，人力资源和社会保障部还在社会保障“十四五”规划中提出稳步提高社会保险待遇。此外，根据社会保障法的要求，养老金应参照物价上涨和平均工资上涨进行调整。2021年物价上涨为正，经济平稳复苏，平均工资预计为正。如果这些指标上升，养老金自然会持续上涨。
对于明年的养老金上调，广大退休人员也将拭目以待，他们也将从中受益。
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