众所周知，公务员一直是一个“香椿”，所以每年都有人想尽办法进入这个行列。如果他们没有进入这个行列，他们也会选择有固定员工的机构。事业单位招聘比例比较高，而且离家也近，待遇还不错。然而，现在这种
事业单位的人可以转为公务员.
2018年发布的事业单位改革消息——打通优秀基层干部晋升调动渠道关于事业单位：打通优秀基层干部晋升调动渠道。
每2年一次机会，事业单位人员可转公务员！
日前，江西省印发了《事业单位改革实施意见》。在这份文件中，它对公共机构雇员转为公务员作出了具体解释：
对于在乡镇(场、街道)工作5年以上且45岁以上的，可通过竞聘、分类选拔具有大专以上学历的事业编制人员，定期选拔成为公务员！频率为2年一次。
这意味着，今后，符合条件的优秀乡镇(场、街)人员、村(社区)干部和大学生村官都可以入选乡镇机关领导干部。
关于事业单位的好消息不仅限于此：除了能够转岗为公务员之外，实施绩效工资上涨、离职在事业单位创业等改革也是两个好消息！
绩效工资：事业单位工作人员的工资包括基本工资、绩效工资和补贴。近期，江西、上海、重庆、浙江、山西等地启动了事业单位绩效工资制度改革，比如允许事业单位绩效工资水平动态调整，扩大事业单位内部分配自主权。
离职创业：事业单位专业技术人员必须提交离职创业书面申请，经所在单位批准后，按干部人事管理权限报主管部门或同级机构人事部门审批(其中省属事业单位由主管部门审批)。原单位可在3年内保留人事关系。本人提出与原单位解除聘用合同的，原单位应当依法解除聘用合同；如果我提出提前返回，可以提前返回原单位。那些离职回国的创业者，如果没有相应的岗位空缺，可以暂时突破岗位就业总量，逐步消化。
从以上变化可以看出，事业单位改革越来越正规，越来越好。虽然改革之风还没有到达你的省份，但就目前的情况来看，事业单位的待遇会越来越好。
(内容来源于互联网，不代表个人观点。如有侵权联系，删除)
