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想开公司,不知道开什么公司,年轻人创业开什么公司好

  

  即使年轻人没有资本或想法,也有创业的方法。   

  

  创业是最容易也是最难的致富之路。任何人都可以创业,但是成功的概率很低。只有三分之一的创业公司能持续五年以上。中小企业可以减少创业失败,聚集资本,接受商业教育。由于大企业规模大,个人就像配件一样,只能接触有限的部分业务。   

  

     

  

  如果你是一个立志创业的年轻人,希望你能选择一个适合自己喜欢的行业的小公司。公司有三四个员工。尽管他们的立场不同,但业务领域并没有严格划分。这样的小公司很好。如果公司持续成长,可以学到全方位的知识;如果公司经营失败,吃亏的也是经理。   

  

  不管你是对IT、物流还是制造业感兴趣,只要进入小公司,自然就能接生意。这相当于拿着工资一边学习。而且,因为是小公司,可以亲眼看到和学习各方面的商业运营知识。只要全心全意投入,努力工作,即使年轻也能得到快速提升;如果公司发展势头好,甚至很快就能进入管理层。相反,你可以得到比在大企业更好的待遇,你在工作中会有更大的成就感。   

  

  如果你追求高薪和福利,那么进入大企业似乎是目前最好的选择,但之后你会成为一个一辈子靠工资生活的人。   

  

     

  

  我来介绍一个秘密,身无分文的年轻人可以在几年内拥有自己的咖啡店。走进你家附近的咖啡店。像这样的咖啡店倾向于全年招聘兼职或正式员工。你一学业务,就要表现出热情,努力工作,好像可以代替经理一样。把自己当成大师。即使没人叫你工作,你也要聪明,要快,积极找工作。对你的工作充满热情,以至于顾客可以参观这家商店来享受他们的服务。这样你就会得到店长的位置,然后开始部署削弱店长职能的计划。如果你成为一名店长,增加销量,管理好员工,那么这家店就不再需要店长了。在这种情况下,经理通常会采取两种行动。有些经理会游手好闲,有些经理会计划再开一家店。这个时候,你将和拥有决策权的经理处于同一位置。经理怕你退出,因为只要你退出,他就再也没有时间去室内高尔夫球场了。正因为如此,新开的2号店不会有人负责管理。这并不是威胁任何人,而是说,按照这个趋势,你可能可以分期接管下一家新店,凭借你的热情和能力,你有机会成为经理的合作伙伴。这样,你可以一边拿着工资一边学习商业和管理。当你已经擅长这门生意的时候,你可以随时开始自己的事业。因为这段时间积累的金钱和经验,可以帮你扫清创业路上可能遇到的困难。   

  

     

  

  我热爱挑战,我希望我能根据自己的意愿决定我应该做什么,我渴望将我的创造性想法付诸实践。年轻创业者进入小公司,在小公司成长过程中积累经验,到三十多岁创业还不算晚。20多岁在小公司学习,30多岁创业,40多岁内省,50多岁给后人机会,60多岁离开工作享受生活,才是最完美的人生。