#是找工作好还是创业好#
面对职业选择，很多人对就业还是创业感到迷茫，就像选择题中使用的排除法。有钱，就有雷；有队伍，就有另一个雷霆；有技术，然后有雷.
你分析清楚自己的优势和劣势，在最后八个选项中射错了六个项目，剩下的两个项目即使被蒙住眼睛也有50%的胜算。这个选择是可靠的！
但现实是很多人在创业之初就知道自己没有优势，也想撞南墙，试着看看脑袋硬不硬，最后才知道现实真的很残酷。
即使结局很凄凉，我依然不放弃，以为勤奋会撬动天空。无论是花钱做广告、重新装修还是推出新产品，我还是想通过各种方式来振兴我的生意。投入的资金越多，生意依然没有好转。这又回到了前面提到的沉没成本。
所以很多时候，你可以自己动手算算“成本”，做选择的时候就不会那么纠结了。
比如想创业，不仅要能拿出资金，还要有团队，有技术，有不清楚的市场和行业，对未来发展有什么规划。
比如为了满足满减的要求，就要收单。如果全场真的找不到需要的商品，那就果断放弃活动。因为冲动消费的结果，过去买不仅会占用空间，而且你根本用不上。
比如现在的工作发展真的有限，能力提升不了，晋升希望也不大，就不要继续在这里浪费青春，找一个适合自己或者可以提升自己的平台。
比如现在最常见的工作方式是员工可以在单位时间内又快又好地完成工作，但公司却提倡低效加班或者所谓的“狼性文化”。这不仅能提高效率，还能留住有能力的员工。
我是一名双赢的销售顾问，专注于帮助中小企业提供一站式营销系统解决方案。
