众所周知,各省上一年度的社平工资作为当年新退休人员养老金计发的重要参数,通常由人社部门在下半年公布。考虑到时差,而且新退休人员没有收入,只能临时垫付福利。换句话说,预付款是暂时的。新的社会工资公布后,新增加的退休人员重新计算,新老退休人员按待遇差补发。
退休金
12月,已有14个省份公布了2021年养老金的重算基数,即公布了2020年的社会工资标准。也就是说,2021年1-11月,新增退休人员养老金迎来利好消息。根据重新计算的要求,重新计算新退休人员的养老金,并重新发放差额养老金。
话说回来,退休人员的养老金都是哪些省份重新计算的?根据什么标准?这包括北京、河北、陕西、甘肃、海南、广东、山东、辽宁、湖南、天津、广西、青海、江西、宁夏等14个省份公布了2020年社会工资标准。由于今年新退休人员的预发待遇按2019年社平工资计算,加上经济发展红利,2020年社平工资标准高于2019年,因此重算部分为社平工资替代带来的基础养老金和过渡性养老金。以山东为例。2019年9月山东平均工资6573元,2020年9月山东平均工资6893元。新退休人员提前发放6573元,重算发放6893元。两个基数相差320元。这将影响基础养老金和与平均工资挂钩的过渡性养老金的重新计算和补发,与个人账户养老金和职业年金无关。这是重新计算的标准。
退休
新的社会工资已经公布了。为什么有些退休人员不参与重算?包括哪些人?其实这些人就是机关事业单位新退休的“中国人”,包括2020年就要退休的“中国人”。究其原因,社平工资替代是企业新退休人员养老金重算的唯一关键参数,但对于机关事业单位退休的“中年人”则不同。重算参数还包括退休前一年全省社会工资、个人累计缴费年限、退休时的职务等级(岗位工资等级)、个人账户积累额、职业年金账户规模、个人账户记账利率、职业年金投资回报率等。在过渡期内,退休人员还与老方案的增长率、老方案高于老方案的百分比等因素有关。因此,机关事业单位“中年”养老金的重算比企业退休人员更复杂,涉及到很多重算参数。
为什么重算参数不及时公布?一方面涉及制度改革,如2019年公务员职级并行改革引起的会计参数变化、公检法特殊行业标准、企业工作经历、跨地区调动、处罚等。这些新情况需要省人社厅统筹确定,需要一段时间研究;另一方面,一些参数的公布需要一定的时间跨度,如记账利率、职业年金投资收益率、工资增长率等。这些参数通常需要一年以上的时间由权威机构公布,时间跨度较长。因此,包括2020年新退休人员在内的一些退休“中年人”一直在领取预付福利,没有重新计算养老金,也就不足为奇了。
总之,企业新退休人员养老金的重算比较简单,只涉及到社平工资的替代。但自2020年起,新退休的机关事业单位“中年”退休将有所不同,这涉及到复杂的重算参数和较长的时间跨度。所以,不要抱怨没有重新计算养老金的“中人”!迟早会启动重算程序,补发养老金的差额部分,属于你的钱不会少。
你开始重新计算你的钢笔了吗