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寻找协作,寻找创业合作者要注意的问题不包括

  

     

  

  01企业家精神   

  

  年底了,各种聚会也多了起来。   

  

  多年前认识一个同事,穷小子,一般高校毕业,投资加油站发了财,现在身价几十亿。老婆带着两个孩子在新加坡读书。谈他名下的一个加油站和附近加油站之间无底洞的激烈商战,降油价,洗车送礼,管理人才争夺战,质量谣言,报税。   

  

  他说有钱人不打架。   

  

  我说,这不是一场战斗。   

  

  他说,不,会有谈判的。打架的风险很高。最后一定是惨败,惨败的胜利,两败俱伤。   

  

  席间,他被要求分享成功的关键点。他说:我只和能合作的人合作,遇到不诚信不能合作的人我会远远离开。   

  

  02工作   

  

  在上市公司集团工作时,人力资源部门和战略部门的老板经常开战,小会议针锋相对,无法在公开场合共存。   

  

  一天晚上加班,部门出去吃饭,碰到这两个老板在店里吃饭,笑呵呵的。年轻的我暗暗惊叹,没多久就发生了最后一次争吵。   

  

  很快,HR和战略部的大佬们逐渐成为老板的得力助手,薪水也在稳步上升。至此,我也明白了彼此的相处模式,从嫌弃到合作共赢。   

  

  03决定   

  

  选择合作,而不是报复。   

  

  成功的人不会报复不诚实的人,只会远离并奖励那些合作者。不会报复,但会奖励诚实。   

  

  在漫长的博弈中,胜利者总是避开不能合作的人,寻找合作者,与他们同行。   

  

  诺瓦克说:有选择地与他人交往。奖励合作者,与他建立亲密关系,传播他的名声;不要和不合适的作者合作,但不要报复。   

  

  开始你自己,从现在开始。