有几千万的投资项目，游戏陪读工作室这几年迎来了热潮。如果想自己创业，选择一个陪读工作室真的很低。根据前期5-10个陪演，前期硬成本6万左右。包括房租、电脑租金、电竞桌椅、宽带等费用。这个行业没有会计期间，现金流优势很强。另外硬件成本很低，所以初期投入真的很小。在目前疫情的情况下，投资回报率确实相当可观。
适合年轻创业者，喜欢游戏。如果你在一个你根本不喜欢的行业工作，那完全没有必要。你不必这么做。找个好工作，选自己喜欢的就好。那你一定要年轻，能接受熬夜，年纪大了就别想了，除非能招到靠谱的人帮你管理。
等资金到位，我们就开始准备前期调查了。首先一线城市不要考虑。成本太高，利润自然低。而且招募和玩都没有优势，那么得不到公司能赚到什么钱呢？然后租场地，重点看性价比和能不能长期做，比如邻居好不好相处，物业会不会难做。然后依靠一些工具测试会场周围的人流，对招聘有好处。然后找可靠的渠道租设备。很多人认为单子和价格很重要。没错，人和量是工作室的命脉。所以这个时候，很多想赚行业白智商税的招数出来了，创造了很多抢眼的词汇，抢单神器，自动接单，爆单神器，不掉号精灵，各种让你一听就开始做梦的迷幻，然后告诉你赚多少钱做个伴工作室，5人工作室，还是保证每天几百流水，无穷无尽的格局。我刚才说的投资回报是指在投资低的情况下，行业确实不错，但是真的不是暴利，所以极易被这些相信水和利润的小伙伴忽悠。
其实工作室赚的是人头差价。除了付给员工的工资，每个人可以为工作室创造的利润约为300033544000元。所以能不能管好，就看人事和单子了。只有有了一个可以留着利润的人的名单，才能有人完成这个名单，留住老板，把老板变成我们的长期老板。当然也有订单质量的问题，包括游戏技能和聊天技能的培训，以及游戏基本技能为0的员工，他们在游戏培训体系成熟后很快就能上岗接单。毕竟基本上来面试的人都会玩一点小游戏。一般来说，老板对游戏水平要求不高，这也取决于员工的情商和会不会聊天。如果游戏很好吃，不会聊天，老板也不会高兴。所以大家不难看出，对于接单人员有很多操作性的管理规则，比如入职培训、入职培训、接单后的日常培训、日常管理、劳动合同的签订(保护双方利益)、人员的薪酬结构、福利待遇，以及如何在保证工作室利益的同时，保证员工的利益，提高员工的工作积极性和服务意识。人有很多种。每个人都有不同的赚钱欲望和不同的工作态度。那么如何管理它们呢？有些人不是每天更新20个新订单。什么意思？有的人每天只消费两个老板就能挣钱。为什么？一个合格的玩伴需要什么标准才算合格？如何让他们都合格？所有细节考虑清楚，操作过程中不会走弯路，减少试错
成本。
创业过程中，不要把一个行业想的过于简单，因为在实际操作过程中，一定比你想象中遇到的问题多。也不要想的太难，天下没有免费的午餐，做什么事又不难呢？如果没有坚韧的毅力，什么事也干不好，奉劝大家也不要创业了，找个轻松的工作混着吧。我们这里只说机会成本，在大家都在去做这件事的时候，最好你就不要考虑去做了，除非你有更好的方式方法等过人之处。在当下来看，这个行业还值得你去加入。
做好陪玩工作室的积极之处，不仅在于投资回报率的问题，而且对于今后的创业或者工作，都有很大的各方面的能力的提升，比如招聘，这个行业的招聘，其实也是跟各地人力市场的竞争，各公司都在招聘，通过哪些渠道？通过什么方法？通过什么样的薪资去竞争？等等。
很多人都说人不好招，为什么不好招？是没有培训体系，还是根本就没有售后？是真的了解这个行业？一线城市不说，二三线城市，人均4 5千（红包除外，只算接单薪资），这个待遇并且玩着游戏赚着钱，招不到人？问题就是，能不能有单量的保证。
什么样的账号才有曝光度？为什么会有抢单神器，自动接单神器（脚本）来赚取你们的加盟费，然后你花钱买来的东西，你发现又交了智商税。脚本这个东西是可以无限复制窗口的，也就是你花高价买了个成本很低并且没用的东西，这个我在前面文章也提到过，脚本为什么没用。
所以，工作室能不能开完全取决你怎么做。任何事情的成败，在于你的初心，也在于你的付出和是否能抢占先机。关于单子的问题，首先抱歉，我确实有私心，毕竟这是工作室的核心，我也需要养几十个人。换位思考，看家本领确实不便多透漏，没有谁会真的在这里把养号方法一五一十的全盘托出的，所以想在这无偿学习养号方法的，也不比费心了，毕竟谁的成功都不可能是随随便便的。总之你要从平台角度去想问题。再者，这个问题，只需要几百字或者几千字就能讲清楚的，那这个行业谁都能做了。不奢望大家体谅，毕竟各做各生意，各转各的钱，都是凭实力吃饭。不用体谅，不喜也无奈！
