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水利专业就业方向是什么 水利水电工程的未来发展趋势

一、前言

我想为自己做计划,就像给自己做衣服一样。大不大都不好,但适合我的才是最重要的。步入大学生活,我们的生活空间是自由的,我们可能会因为没有目标而迷失方向。我们设定自己的目标,就像有一个航行的方向。职业规划,作为一名大学生,可以使自己有目的地学习、工作和生活,这样他就可以每天过着有意义和现实的生活。

二、自我分析和评价

“知己知彼,方能百战不殆”。我认为首先要做的是全面了解自己。所以我对自己做了相当多的自我分析。

1、职业兴趣

从分析来看,我对电脑感兴趣,向往电脑的工作,所以希望从事网站开发和动画制作的工作。

2.专业能力

我的数学和推理能力比较强,信息分析能力也不错。我更喜欢思考数学,工作认真负责。但是,人文素质的能力不是很强。

3.个人特征

我喜欢阅读、音乐和运动。诚实守信,豁达开朗,乐于助人,感情细腻,想象力丰富,善于思考;工作认真负责,适应能力强。但是我表达能力弱,性格内向,不擅长交朋友,在人多的地方不敢大声说话,喜欢同时学习很多东西。我经常咀嚼到我无法咀嚼的程度,甚至在后来学过之后,我都筋疲力尽了。事实上,当我发现这个缺点时,我告诫自己不要追求卓越,而要改进。

4.职业价值观

价值观是指个体对客观事物的整体评价以及自身行为结果的意义、作用、效果和重要性。职业价值观是个体评价不同职业的心理倾向系统。它讨论了人们在职业选择和职业生活中以及在许多价值取向中优先考虑的价值观。

由于个人身心状况、年龄经历、教育状况、家庭影响、兴趣爱好等方面的差异,以及每个职业都有自己的特点,不同的人对职业特点有不同的评价和取向,从而导致个人职业价值观的差异。因为这种差异,人们对就业方向、具体职业岗位甚至具体工作投入的选择都会受到影响。

我认为在工作中,如果不考虑工资收入,应该把自己喜欢的工作作为第一位,应该有机会从自己选择的职业中不断学习知识,工作收入不应该低于自身工作能力的价值。同时,我也会考虑这份工作是否能实现我的目标或理想。最后,我还会考虑这份工作是否适合我,我的能力是否胜任等等。

自我分析总结:

我觉得自己有明确的专业兴趣,有一定的能力优势,但也有一定的能力劣势,所以要充分发挥自己的优势,培养自己不足的能力。平时要加强对自己缺点的训练,比如要多练习写作,多参加活动,多与他人交流,多阅读课外书籍,锻炼自己应对现场突发事件的能力,开阔视野等等。

三、职业分析

1.家庭环境分析:

我家经济能力不算富裕,只是一般,只能维持正常的生活,但我还是觉得学习费用上有一定的经济负担。我父母的工作不稳定,有的时候有工作,有的时候没有,所以收入不稳定。但是家庭文化氛围很好。我父亲擅长国画,我母亲歌唱得很好。

2.学校环境分析:

我的学校是陕西省的一所普通高校。生活环境一般,教学设施基本齐全,但教学设施没那么先进,教学水平一般。不过我工作的水利工程系是全院最好的专业,教学质量还可以。总的来说,整体教学在普通学院之上。

3.社会环境分析:

在中国,大学毕业生数量逐渐增加,需求逐渐饱和,社会就业率不高,但失业率却在上升,所以就业环境不是很好。

yle="font-size:15px;">4、职业环境分析:


在我国水利工作人员需求量还算可以,但对于高级技术人员却短缺,社会需求量大。水利工程这个行业的就业范围比较小,不容易找工作的,现在自己多考些证能够拓宽些就业范围。


四、职业定位


综合前面的自我分析和职业分析这两部分的内容,我得出本人的职业定位的SWOT分析如下:


内部因素: 优势因素 (S) 弱势因素 (W)


头脑灵活,逻辑推理能力较强 有时过于理性,会忽略别人的感受


工作有毅力,认真,负责 不喜欢传统的工作,偶尔会有厌倦心理


具有创造力,领导能力不错


人际关系处理得当


外部因素: 机会因素 (O) 威胁因素(T)


在沿海地区工作岗位相对 社会环境不断变化,


多些,经济方面仍然有发展前景。 竞争激烈,就业形势日益严峻。


结论:


1)职业目标:


我根据自己的职业兴趣和个人能力,我希望能最终成为一名水利专业的精英。


2)职业的发展路径:


考多种证----企业基层管理者-----企业中层管理者-----企业工程总监


五、计划实施方案:


1、大学期间:2011年~2013年


1)学好各科专业知识,掌握水利工程专业的基本知识。


2)英语考级积极复习,强化英语,至少过A级。


3)从大二开始,积极准备考多种有关水利工程类的证书。


4)从现在起,关注考证的各种信息,研习关于水利方面的书籍。


5) 大二开始正式学习一门(除英语)外语、


6) 假期打工(和本人专业相符合的工作)积累社会经验、


2、大学毕业的五年:2013年~2018年


1)若考上本科,则继续勤奋学习。


2)去有水利专业的名校学习水利类知识,继续深造、


3)在国企找一份稳定的工作、


3、长期计划:


1)在工作之余,不断学习各方面的知识,提高自己的能力,增长各方面见识、


2)努力工作,积极博取提升的机会。


3)在工作,学习之外,坚持锻炼身体。


4)汲取他人各种优点,不断提高自身的修养。


5) 不断发现自己的不足,并不大的予以改正、


6) 建立良好的交际网,秉承"君子之交淡如水"的人生座右铭、


六、评估与调整


俗话说:“计划赶不上变化。”影响职业生涯规划的因素诸多,有的变化因素是可以预测的,而有的变化因素难以预测。一个好的职业规划,需要具备可行性,需要有实施计划的具体措施和时间,但是,职业规划做得过细、过于严格,会束缚自己的手脚,可能丧失随时到来的种种机会,又会因为不切合实际而丧失可操作性。在影响职业生涯的许多因素难以预料的这种情况下,要使职业生涯行之有效,就必须使规划具有足够的弹性,在实践中不断进行评估和调整。


如果遇到其他因素使我的计划不能实现,我会尽最大的努力去实现它,我的评估调整会在一年进行一次,出现特殊情况,我会针对它作出相应调整。


七、结束语


计划的制定就应该与计划的实施同步, 计划制定以后关键在于实施。在今后的学习以及不久的工作当中我会按照我的计划灵活的执行。