党史学习教育开展以来，无锡市吴昕区朔方街道总工会持续开展“我为群众办实事”实践活动，聚焦职工对美好生活的向往，加大对职工的服务力度，做好“家庭成员”，做好“舒心事”，让职工时刻感受到工会的温暖。
稳岗就业，当好职工“知心人”
春节过后，企业普遍存在“招工难”的问题，外来员工流失，尤其是技术工人和熟练操作工。针对“招工难”现象，朔方街道总工会与街道人社部门合作开展“春风行动”招工展，有效促进了创业就业，为机场经济社会发展注入了动力和活力。本次招聘会现场招聘了无锡京信精密机械有限公司、麦克斯克林(无锡)科技有限公司等30余家企业，提供涉及行政管理、专业技术总工等岗位500余个。吸引了大量海归、就业困难人员和高校毕业生求职。招聘会上，200多名求职者与企业签订了就业意向书，有效缓解了企业人才招聘的迫切需求，为求职者拓展了就业渠道。
扶弱助困，当好职工“暖心人”
扶弱济贫是工会的优良传统和重要职责。为进一步加强贫困职工帮扶规范化管理，做好贫困职工帮扶工作，更全面、真实、及时掌握贫困职工家庭的生活状况，经基层工会申报和朔方街道总工会严格筛选，2021年以来，对19名因疫情、重病等原因被困的贫困职工给予600元/人的生活补贴，解决贫困职工的后顾之忧。同时，街道总工会发挥组织优势，开展多维帮扶，向14户困难学生家庭发放爱心助学金，努力推动辖区爱心企业与困难学生家庭结对帮扶，点亮贫困家庭的希望。
服务精准，当好职工“细心人”
劳模们在各自的工作岗位上做出了突出的贡献，他们的健康一直受到朔方街道总工会的关注。今年以来，朔方街道总工会组织20名省、市劳动模范开展免费体检活动。体检包括肝功能、血常规、尿常规、心电图等多项检查。与往年相比，考试项目有所增加，充分体现了对劳模的关心和爱护，进一步在全社会营造了尊重、关爱、学习、争创劳模的良好氛围，受到了劳模的一致好评。
保障权益，当好职工“贴心人”
为维护职工经济利益，保护企业合法权益，促进劳动关系稳定，朔方街道总工会责成企业对辖区150多家独立企业以电话通知、线上沟通、线下指导等形式开展工资集体协商，督促企业做好疫情防控和稳岗稳产工作， 同时准确把握企业经营者和职工开展工资集体协商的态度，倾听一线职工最直接利益的真实诉求，扩大集体协商覆盖面，规范协商程序，提高协商质量。 通过多种形式的文体活动，充分展示广大员工良好的精神面貌，通过组织员工羽毛球比赛、“3V3”篮球比赛、员工走有益路爱心活动、员工休闲钓鱼比赛等，进一步推动员工文化活动的基层化、常态化，更好地满足了员工的精神文化需求，激发了广大emp的劳动热情和创造力
