(记者张兴华)近日，山东省政府发布《山东省“十三五”人才发展规划》。根据《规划》，山东将研究制定分类推进人才评价机制改革实施意见，鼓励和支持高校、科研院所科研人员离岗开展创新工作或以项目和成果创办企业，保持基本待遇。
山东将针对不同类别人才完善评价方式，重点对基础研究人才进行点对点学术评价，突出应用研究和技术开发人才的市场评价，重点对科技成果转化人才进行转化效益评价，重点对哲学社会科学人才进行社会评价，提高人才评价的针对性和科学性。
此外，山东将鼓励科研人员在事业单位和科技企业之间兼职，支持高校、科研院所科研人员离职开展创新工作或以项目和成果创业，保持基本效益。
同时，《规划》还提出，省级高校和科研院所可以通过转让、许可、定价、持股等方式，自主决定对持有财政资金形成的科技成果进行转移转化。单位主管部门和财政部门不再审批和记录其科技成果的使用、处置和收益分配情况。
编辑：中国教育品牌网
