工作经验(案例1)
工作时间：2009年12月至2010年2月
公司名称：【七点简历】信息科技有限公司|部门：销售部|职位：大堂副理
职位描述：
1.接待顾客。帮助客户填写信息或提供一些咨询服务。
2.介绍银行理财产品。
3.协助大堂经理疏导客户，维护银行大堂秩序。
4.检查大堂的经营环境和自助设备
5.协助网点负责人处理网点突发事件和客户投诉，积极维护网点形象和大堂秩序，共同保障网点正常运营。
6.认真收集、记录和处理客户的意见和建议。
7.大堂经理分配的其他事务性工作。
工作经验(案例2)
工作时间：2011年8月至2015年2月
公司名称：【七点简历】人才咨询有限公司|部门：海外业务部|职位：人事专员
职位描述：
1.负责员工劳动合同的管理，以及员工入职、离职、调动等手续的办理；
2.负责人事档案的管理，建立和维护人事档案、员工名册等。
3.负责员工考勤月报的统计、汇总和上报，处理考勤异常情况；
4.负责计算发放本部门劳务派遣员工工资，对接劳务派遣服务单位，完成五险一金增减报送工作；
5.协助实施招聘工作，发布招聘广告，筛选简历，协助招聘面试；
6、负责各类人员报表的统计分析，以及各类人员资料的归档。
工作经验(案例3)
工作时间：2011年7月至2013年9月
公司名称：【七点简历】信息科技有限公司|部门：白金物业服务办公室|岗位：物业管理专员/助理
职位描述：
1、代表物业公司协助开发商进行前期验收工作，缩短工期一至两个月。
2.协助开发商和施工方完成建筑一级设施设备的验收和移交，提前一个月顺利完成(预计三个月完成)。
3.协助完成500多户业主的收楼手续，两个月内修复200栋楼，其中50栋问题严重。
4.协助上级领导完成日常事务和整体工作计划，审核并提交相关人员的工作信息，控制并跟踪其进度，确保工作如期完成，协调相关部门人员解决工作问题。
工作经验(案例4)
工作时间：2016-02-现在
公司名称：【七点简历】信息互动有限公司|部门：|职位：招聘主管
职位描述：
负责新员工和离职员工的档案管理。
简历筛选、邀请面试、初试成绩评估、岗位信息准备制作、人员储备等。
按年、月、周统计各部门人员流动情况；
负责各项目部主管及其下属人员的考勤和工资核算；
渠道开发和周转率评估；
独立撰写年度招聘计划；
完善员工档案，整顿劳动合同；
参与准备仲裁材料和法庭材料等。
员工离职面谈、面谈统计等
绘制公司流程图(visio软件)；
培训模块的框架构建和目标规划；
制作培训表格，整理编辑内容；
