齐鲁网闪电新闻5月22日记者从威海市商务局获悉，日前，威海市投资促进中心发布公告，招聘优秀人才，面向国内外招聘19名“招商大使”。
威海市招商中心是威海市委、市政府为推动经济高质量发展，服务“双招双投”工作而打造的专业招商机构。主要职责包括立足国内外重点区域和行业，构建专业的投资平台和团队，紧紧围绕威海产业优势，深入研究产业发展定位，捕捉投资信息，精准专业地对接和跟进项目，组织项目策划、包装和推广活动。
招聘条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.品行良好，适应岗位身体条件；
3.原则上符合岗位年龄要求；
4.具备招聘岗位要求的其他资格条件；
5.没有个人不良记录。
因犯罪受过刑事处罚的，被开除党籍、开除公职的，被依法列为失信联合惩戒对象的，非全日制普通高等学校应届毕业生、现役军人以及法律、法规规定的其他情形下不得录用的，不得报考，非全日制普通高等学校应届毕业生的，不得报考学历。
招聘岗位
投促中心副主任（2名）
(1)原则上不超过40岁，本科及以上学历，能力突出者可适当放宽；
(2)热爱招商工作，具有5年以上与招商相关的工作经验或5年以上威海市内政府部门经济管理相关的工作经验；
(3)具有丰富的项目包装经验，较强的项目策划能力和组织招商活动的成功经验和能力；熟悉国际经贸业务或相关行业知识；
(4)至少掌握英语、日语、韩语或德语中的一种外语；
(5)具有良好的组织协调能力和团队领导能力，善于沟通交流和谈判，抗压能力强，适应国内外频繁出差；
(6)具有广泛投资人脉、成功投资案例或在世界500强、中国500强企业工作经验者优先。
综合部
1.综合部部长(1)
(1)原则上不超过38岁，本科及以上学历，能力突出的可适当放宽；
(2)具有3年以上行政事务管理经验，文字水平较高；
(3)具有良好的组织协调能力和领导能力，善于沟通，抗压能力强。
2.总务部门工作人员(2)
(1)原则上不超过35周岁，本科及以上学历，能力突出的可适当放宽；
(2)有较高的写作水平，有良好的组织协调能力，善于沟通，抗压能力强；
(3)同等条件下，有一个职位、会计专业或会计经验者优先。
欧美招商部
1.欧洲和美洲投资促进部长(1)
(1)原则上不超过38岁，本科及以上学历，能力突出的可适当放宽；
(2)热爱招商工作，从事招商相关工作3年以上
经验或者具备3年及以上威海市范围内政府部门单位经济管理相关工作经验；（3）具有丰富的项目包装经验和较强的项目策划能力；熟悉国际经贸业务或相关产业知识；
（4）熟练掌握英语或德语；
（5）具备良好的组织协调能力和领导能力，善于沟通、交流和谈判，有较强的抗压能力，适应经常性国内外出差或驻外；
（6）具有广泛的招商人脉，具备国外留学经历或世界500强、中国500强企业工作经历者优先。
2.欧美招商部资深商务代表（1名）
（1）原则上不超过35周岁，大学本科学士及以上学历，能力突出者可适当放宽；
（2）热爱招商工作，具备一定的招商相关工作经验；
（3）具有项目策划包装的经验和能力；熟悉国际经贸业务或相关产业知识；
（4）熟练掌握英语或德语；
（5）具备良好的组织协调能力，善于沟通、交流和谈判，有较强的抗压能力，适应经常性国内外出差或驻外；
（6）具有一定的招商人脉，具备国外留学经历者或世界500强、中国500强企业工作经历者优先。
3.欧美招商部商务代表（2名）
（1）原则上不超过35周岁，大学本科学士及以上学历，能力突出者可适当放宽；
（2）具有项目策划包装的经验和能力；熟悉国际经贸业务或相关产业知识；
（3）熟练掌握英语或德语；
（4）具备良好的组织协调能力，善于沟通、交流和谈判，有较强的抗压能力，适应经常性国内外出差或驻外；
（5）热爱招商工作，具备国外留学经历者或世界500强、中国500强企业工作经历者优先。
亚洲招商部
1.亚洲招商部部长（1名）
（1）原则上不超过38周岁，大学本科学士及以上学历，能力突出者可适当放宽；
（2）热爱招商工作，具备3年及以上招商引资相关工作经验或者具备3年及以上威海市范围内政府部门单位经济管理相关工作经验；
（3）具有项目策划包装的经验和能力；熟悉国际经贸业务或相关产业知识；
（4）熟练掌握日语或韩语；
（5）具备良好的组织协调能力和领导能力，善于沟通、交流和谈判，有较强的抗压能力，适应经常性国内外出差或驻外；
（6）具备国外留学经历者或世界500强、中国500强企业工作经历者优先。
2.亚洲招商部资深商务代表（1名）
（1）原则上不超过35周岁，大学本科学士及以上学历，能力突出者可适当放宽；
（2）热爱招商工作，具备一定的招商相关工作经验；
（3）具有项目策划包装的经验和能力；熟悉国际经贸业务或相关产业知识；
（4）熟练掌握日语或韩语；
（5）具备良好的组织协调能力，善于沟通、交流和谈判，有较强的抗压能力，适应经常性国内外出差或驻外；
（6）具有一定的招商人脉，具备国外留学经历者或世界500强、中国500强企业工作经历者优先。
3.亚洲招商部商务代表（2名）
（1）原则上不超过35周岁，大学本科学士及以上学历，能力突出者可适当放宽；
（2）具有项目策划包装的经验和能力；熟悉国际经贸业务或相关产业知识；
（3）熟练掌握日语或韩语；
（4）具备良好的组织协调能力，善于沟通、交流和谈判，有较强的抗压能力，适应经常性国内外出差或驻外；
（5）热爱招商工作，具备国外留学经历者或世界500强、中国500强企业工作经历者优先。
国内招商一部、二部
1.国内招商一部部长（1名）、二部部长（1名）
（1）原则上不超过38周岁，大学本科学士及以上学历，能力突出者可适当放宽；
（2）热爱招商工作，具备3年及以上招商引资相关工作经验或者具备3年及以上威海市范围内政府部门单位经济管理相关工作经验；
（3）具有丰富的项目包装经验和较强的项目策划能力；熟悉经贸业务或相关产业知识；
（4）至少熟练掌握英语、日语、韩语或德语中的一门外语；
（5）具备良好的组织协调能力和领导能力，善于沟通、交流和谈判，有较强的抗压能力，适应经常性出差；
（6）具有广泛的招商人脉，具备世界500强、中国500强企业工作经历者优先。
2.国内招商一部资深商务代表（1名）、二部资深商务代表（1名）
（1）原则上不超过35周岁，大学本科学士及以上学历，能力突出者可适当放宽；
（2）热爱招商工作，具备一定的招商相关工作经验；
（3）具有项目策划包装的经验和能力；熟悉经贸业务或相关产业知识；
（4）至少熟练掌握英语、日语、韩语或德语中的一门外语；
（5）具备良好的组织协调能力，善于沟通、交流和谈判，有较强的抗压能力，适应经常性出差；
（6）具有一定的招商人脉，具备国外留学经历者或世界500强、中国500强企业工作经历者优先。
3.国内招商一部商务代表（1名）、二部商务代表（1名）
（1）原则上不超过35周岁，大学本科学士及以上学历，能力突出者可适当放宽；
（2）具有项目策划包装的经验和能力，熟悉经贸业务或相关产业知识；
（3）至少熟练掌握英语、日语、韩语或德语中的一门外语；
（4）具备良好的组织协调能力，善于沟通、交流和谈判，有较强的抗压能力，适应经常性出差；
（5）热爱招商工作，具备世界500强、中国500强企业工作经历者优先。
招聘程序
按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取个人报名、资格审查、测评、体检与考察、公示与聘任等程序进行。
（一）报名时间和资格审查
1.报名时间：2020年5月22日--2020年6月21日
2.报名方式：网上报名。
报名邮箱：gao.hai.lin@fesco.com.cn
联系人：高老师 18562796125 0532-85873928
经网上初审合格的报名人员，工作人员将一对一电话进行沟通。
（二）测评
委托第三方专业机构采取心理测验、笔试、初次面试、复试等方式进行，具体时间、地点和方式等另行通知。
（三）考察体检
根据测评结果公布拟聘用人员名单，并按有关规定进行体检、考察。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。
（四）公示聘用
经考察、体检均合格的拟聘用人员，按规定进行公示。公示期满无异议且符合聘用条件的，按规定办理聘任等有关手续。
聘用及待遇
聘用后，受聘人员与威海市投资促进中心签订劳动合同，聘期3年。试用期六个月，期满考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。原机关事业编制人员聘任后可保留档案身份，实行档案接续。
投促中心人员薪酬实行年薪+项目奖金，年薪分为基础工资+绩效工资两部分，基础工资按月发放。其中副主任年薪32-39万元，招商部部长年薪27-33万元，综合部部长年薪24-29万元，资深商务代表年薪20-25万元，商务代表年薪17-21万元，综合部职员年薪15-21万元。按照国家有关规定缴纳社会保险和住房公积金。
项目奖金按《威海市招商引资冲击新目标奖励支持办法》执行，并申请享受项目落地区市、开发区奖励政策，奖金全部奖励给投促中心，由投促中心根据项目引进贡献大小确定分配方式。
闪电新闻记者 肖梦凡 报道
