企业除了招聘正式员工外，还雇佣兼职员工。就财务而言，正式员工工资的会计处理会比较熟悉。兼职员工工资的会计处理如何处理？和正式工一样吗？有扣税吗？让我们看看！
兼职人员工资的账务处理
兼职员工怎么发工资？如何处理相关账户？非全日制工人的工资通常计入管理费用进行核算，并作为正式工人对待。具体会计处理如下：
借款：管理费用(生产成本、制造费用)
贷款：应付员工工资
借款：应付员工工资
信用：现金
如果金额超过免税金额，需要计提个人所得税。从2008年起，福利费不再计提，直接计入——福利费的管理费用，但总额不超过工资总额的14%。
兼职人员工资要扣税吗？
兼职收入适用劳动报酬收入类别，800元以上部分按20%征税。所涉及的计算如下：
1.每月收入不超过4000元的，扣除800元的费用。
应纳税额=(收入-800)20%
2.月收入超过4000元的，扣除20%的费用。
应纳税额=收入(1-20%)20%
工资、薪金所得，是指在机关、企业、事业单位、团体中工作取得的报酬，劳动报酬，是指个人独立从事各种技能或者提供相应服务取得的报酬。
招大学生做兼职费用的会计分录怎么做？
招聘大学生做兼职的会计分录分为三个步骤：
第一步：
借款：人工成本
贷款：应付员工工资
第二步：
借：主营业务成本
贷款：人工成本
第三步：发行时
借款：应付员工工资
贷款：银行存款或库存现金。
来自会计网，编辑：牧溪
