8月26日，省法院发布《整治干事创业精气神不够，患得患失，不担当不作为的问题实施方案》号文件，对开展“不忘初心、牢记使命”主题教育专项整治工作作出具体部署，聚焦领导班子和领导干部、立案信访窗口和司法部门、党员干部，梳理总结12个问题，从5个方面提出具体整改措施。
各省级法院要紧密结合实际，深入调查、认真纠正精神缺失、不作为的具体表现，明确任务和重点问题开展专项整治。要着力解决领导班子和干部工作思路和措施不到位、指导推动不力、不敢面对问题、不敢触及矛盾、工作长期缺乏实质性进展、基层法院反映强烈的长期未解决问题等问题。要着力解决“中间梗阻”、“弹簧门”、工作简单粗暴、服务意识淡薄等问题。努力解决党员干部回避的矛盾，奉行“少干事、不出事”的原则，被动工作，解决回避困难等问题。
省级法院要结合以往主题教育调研和加强管理年的监督检查，深入细致查找问题，制定整改措施，形成具体实施方案。认真列出问题，建立“问题台帐”，逐项整改。主题教育结束前，有不少于三个问题可以整改并取得实际效果。要树立一批符合“五优”要求的先进典型，同时公开曝光影响恶劣、社会关注度高、代表不作为的典型案例，警示干部。要研究制定相关措施和办法，激励干部勇于担当、纠不作为，明确树立重负担、重实干、重实绩的用人导向。要坚持学做结合，压实领导责任，严格执行纪律监督和责任追究，与司法巡查、监督督导“强化管理年”活动统一谋划、统一推进，将专项整治工作与建立长效机制和日常工作相结合，以实实在在的整改落实推动主题教育见实效。
