大家好，我是周晓，南京工程师职称评审员。欢迎关注我，了解更多南京工程师职称申报情况。
专业问题作为职称评审的三个主要项目之一，是职称评审中最重要的问题。学历、专业、年限、社保，缺一不可。很多人才因为专业不对口，都在问如何评价职称的问题。今天，周晓主要做的是给人才一个如何跨专业评职称的答案。专业不匹配评估工程师到底是什么？
职称评定专业不对口
很多人才搞不清什么是职称评审错配，认为职称评审错配就是职称跨学科评审，其实真的不一定。
首先你要明白，在实际的职称评定中，分为同一职称评定、相近职称评定和不同职称评定。前两者在实际职称评定中不算跨专业职称，但不同的职称是跨专业职称。这是两个概念。
其次，实际参与职称评审时，一定要分清哪些专业属于相近专业，哪些专业属于不同专业。按照正规的中级职称评审条件，同类专业不用担心专业不评工程师的问题，因为属于同一领域。
最后，周晓以几个专业分类为例，希望能对你有所帮助。
以火电工程为例，它包括核能、太阳能、地热能等发电专业，包括：锅炉专业、汽轮机专业、火电厂劳动保护专业、火电厂环保专业、火电厂化学专业、金属与焊接专业、热工过程控制与仪表专业、供热与制冷专业、火电厂建筑安装专业、材料运输等。这些专业不需要考虑职称的不匹配。
我们再举一个电力系统及其自动化专业的例子。如果你学的是高压直流输电控制、电力电子技术、自动控制原理、工程管理、工程技术与经济、高压技术、发电厂变电、电力系统可靠性、电压自动调节与频率控制、电力系统继电保护与安全自动装置、电力系统合规控制、电力系统通信、电力系统调度自动化、电力系统经济运行专业、电力系统分析专业、电力系统计算专业、电力系统规划专业都属于相近专业，那么就不用考虑是否要跨专业评职称的问题，这不是跨专业。
专业不对口评工程师
认定了以上这些假专业与工程师评价不匹配的问题，我们再来说说职称跨专业评价的严重问题，也就是说你已经确定是职称跨专业评价，这是不一样的，不相关的，所以只有一种可能，那就是要经过工程师的破格评价。今天，正好一个石化工程人才来了。我们以石油化工高级工程师任职资格为例。
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1.跨专业评职称的基本条件是对不具备规定学历的人才，必须符合现任职资格规定年限要求，或具备规定学历，符合现任职资格2年以上，确有突出贡献者才行，先别说怎样才算突出贡献，经常有20多岁的人才，甚至有大学没有毕业的人才，上来就说我能办理高级吗?你们代办不就是干这个的吗?肯定不行，不满足最基本条件。
2.要不您获得国家级科学技术奖，要不就是省(部)级科学技术奖二等奖，这个一项即可，要不就是科学技术三等奖2项，请谨记，必须有证书，没有证书说啥都没有用。
3.主持本专业项目的设计、生产3项以上，通过创新，提高生产效率、产品质量，经省级业务主管部门鉴定，达到国内领先水平，取得显著的经济效益和社会效益，这个条件很难界定，因为人才在实际参加职称评审的时候，就算承担了实际的工作，但是很难想到必须经过有关部门的鉴定和认可，没有相应的证明材料是没有用的。
4.有些人才说我多发几篇论文不就行了，按照规定是在核心期刊发表本专业论文3篇以上，或在学术期刊发表本专业论文5篇以上，(这五篇中包含核心期刊2篇以上)，或出版本专业学术著作1部(独撰部分10万字以上)才算是符合高级工程师破格评审要求。
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