浙江上虞10月25日电(中青报中青网记者董碧水)绍兴市上虞区今日召开人才科技新政新闻发布会，发布《高水平建设人才强区的若干政策》(简称“人才新政3.0版”)和《加快科技创新的若干政策》。
“这是人才科技政策的升级版，对原有人才科技政策进行了整合升级，涵盖了从人才引进落地到创业指导的方方面面。”上虞区委组织部部长周树森说。
据介绍，上虞新的人才政策规定，在上虞创业的国内外高层次人才，除获得100万至700万元不等的项目启动资金外，还将获得300-1000平方米免租金经营场所或相应的3年租金补贴和每年最高5万元的水电补贴。如果创业创新表现良好，将再支持3年。同时，产业化项目实施，给予1500平方米以内厂房及3年租金补贴。
对上虞区专科紧缺的全日制博士、硕士、“双一流”本科生、其他本科生、高职技师，每年给予50万元、30万元、20万元、10万元的房票补贴，5年安置补贴5万元、3万元、2万元、1.5万元，不缺
此外，对于人才创业企业，上虞在成立后5年内每年给予3%的销售奖励，累计最高奖励500万元。对引进总投资500万元以上、投资期限2年以上的创业投资机构、上市公司或地方企业，按投资金额的10%比例给予补贴，最高不超过500万元。主营业务收入首次达到1000多万元。按3年内新购设备投资的15%、新开发R&D投资的10%和新产业空间租金计算，创业资助最高额度为500万元。
在创业融资支持方面，对有才华的创业企业，在1000万元贷款额度内，三年期基准利率全额贴息；商业银行对高层次人才创业给予企业信用贷款的，按信用贷款年日均余额的3%给予奖励，最高500万元。
“上虞还将为人才提供全方位的保姆服务。高层次人才可获得80-200万元不等的房票补贴或10年内每年3-10万元不等的房租补贴。”绍兴市上虞区委组织部副部长张钧甯说，他还享受住房公积金贷款政策，以及子女就学、配偶工作安排、医疗保障、休养等一系列服务保障措施。
上虞位于杭州湾的南翼，在杭州和宁波之间。“实体经济，尤其是高端制造业，是上虞经济的主体。近年来，上虞重点培育以新材料、现代医药、高端装备制造为重点的八大产业集群。”周树森表示，上虞在谋划下一轮经济增长的同时，将坚持“人才引领、创新驱动”的原则，提供从人才引进、创业发展到安居乐业的全过程无缝服务。(经济部编辑)
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