近年来，电子竞技产业发展如火如荼，相应的岗位和周边产业也越来越多样化，一条完整的泛电子竞技产业链正在形成。近日，58同城发布了《2021年电竞行业人才从业现状及发展研究报告》(以下简称《电竞行业人才报告》)，分析了电竞人才的供需情况和招聘现状，旨在帮助电竞行业各方，全面了解电竞行业人才的就业现状。数据显示，电竞行业从业人员较为年轻，男性超过80%，游戏内容的运营和游戏用户的运营都是从业人员比较关注的工作。
重庆、武汉等城市人才缺口大，行业整体平均月薪11905元
人力资源和社会保障部指出，电子竞技行业从业人员包括从事电子竞技游戏开发、电子竞技服务、电子竞技自媒体、电子竞技智能训练等电子竞技产品链相关领域工作的人员。通过对同城电竞行业从业人员特征的调查发现，电竞行业男性从业人员占比80.6%，是女性从业人员的4倍，反映了电竞行业男多女少的构成。
此外，电子竞技行业从业人员多为高学历未婚人群，90%以上从业人员为大专及以上学历，其中本科学历占比最高，占63.3%。从年龄来看，电竞行业的人才整体呈现年轻化趋势，基本都是32岁以下的人群，更多的是90后、90后出生的年轻人。工作年限普遍偏年轻，61.6%的员工工作不满三年。
从城市分布来看，从业者多集中在一线城市和新一线城市，其中深圳、上海、北京、成都、重庆最为集中。一方面，这些城市经济发达，常住人口多，对电子竞技有吸引力；另一方面，腾讯、网易、完美世界等游戏公司对电竞产业进行了深度布局，并随着电竞的推广，进一步吸引从业者加入。
值得注意的是，电竞产业体量逐年增加，人才缺口问题越来越突出。58 City 《电竞行业人才报告》显示，89%的电子竞技从业者认为行业存在人才缺口，各城市相关岗位供给充足，其中武汉、重庆、深圳、成都等南方城市需求较多。
谈及入行原因，58同城《电竞行业人才报告》显示，出于发展前景好、爱好多、薪资可观等原因，加入电子竞技行业的从业者较多。数据显示，电竞行业整体平均月薪为11905元，其中一线城市为13310元/月，新一线城市为10402元/月。所有城市的员工平均月薪基本都在1万元以上。
招聘网站为首选岗位信息获取渠道，沟通能力、逻辑思维更受关注
信息时代，从业者可以从多个渠道了解电子竞技行业的招聘信息。报告显示，招聘网站、游戏公司官网、知识平台是电竞行业从业者获取电竞领域相关招聘信息的主要渠道，其最终就业的渠道与信息了解、工作获取的渠道基本一致。
电子竞技产业发展蓬勃。头部电竞游戏的发展和赛事的影响力，带动了产业链下游的直播游戏、电竞陪练和电竞衍生品的快速发展。报告显示，游戏内容运营、游戏用户运营、游戏主播/博主、游戏策划、游戏视频后期等。是电子竞技从业者在浏览招聘信息时最关注的帖子。58同城新推出的电子竞技招募区涵盖新媒体运营、短视频编辑、直播运营。
电子竞技丰富的商业链条不仅为高级人才提供了发展空间，也让更多职场新人受益。数据显示，1-2年(不含)是目前电竞行业招聘需求的主要经验要求，职位分布占比30.6%，其次是2-3年(不含)和3-5年(不含)，ac
在电子竞技行业的求职面试过程中，面试官不仅仅是对单一能力感兴趣，大部分面试官感兴趣的是综合能力，这就要求求职者培养更多的业务核心竞争力。具体因素方面，面试官相对更感兴趣的是沟通能力、逻辑思维能力和工作经验。
1998年后第一批电子竞技游戏进入中国，2022年电子竞技被选为杭州亚运会官方项目后，经过20多年的发展，我国电子竞技产业迎来了爆发期，国内很多地方也出台了专门政策鼓励。58同程《电竞行业人才报告》的发布，为我国探索电竞行业人才供需现状、洞察电竞行业从业者现状提供了有力支撑，也为对行业感兴趣的求职者提供了参考。
编辑：程阔
