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随着夏季炎热的临近,天气越来越热,人们对冷饮的需求也越来越大。
但是如果你说开奶茶店或者咖啡店,你确定能赚钱吗?我只能说一件事:年轻人,图森的模式被打破了。
任何在奶茶店,一直是臭名昭著的“开店界韭菜”,也一直流传着一个传说――十店九亏。开店的人都失去了妻子和士兵。
今天,让我们仔细看看。单纯从开个小茶叶店,赚点小钱的角度,如何才能少走弯路?
# #加盟头部奶茶品牌,真能赚到钱?
加入茶叶店就像是一种精神修行——最怕的就是跟错了老师。
市面上常见的奶茶品牌
市场上有很多奶茶/咖啡店,比如蜜雪冰城、茶百路、古茶、书也烧草、可可、一点点、嗨茶、做派、瑞幸,谁是赚钱王?
讲一个道理――头部企业都在讲估值故事,腰部价位的品牌才是在踏踏实实搞钱。
茶产业的法则
与其开古茶和茶快速取钱,不如开网上名人Xi茶和奈雪店;作为腰部品牌,奶茶比咖啡更赚钱,开启资本主义的“国光”还不如故土的快乐柠檬赚钱。
从整个市场来看,光是吃喝玩乐的生意,走国货路线,显然比继续加盟那些外资老品牌更有前途。国潮竞争不看传统,只求一个新奇。
生椰拿铁、苦瓜、柠檬的神奇组合已经遍布大街小巷,你还在慢慢悠悠地自己泡着茶,远远落后于别人家。
如今,许多新的茶和咖啡品牌正在玩一个比大逃亡更残酷的游戏。我们顾客的口味已经被层出不穷的新茶所熏陶,普通的奶茶已经不能满足他们了。
不过,新品、口味、国潮,那都是资本讲的故事,是为投资人和媒体准备的。
如果你真的想开店,不要被品牌的体量蒙蔽了双眼。在千变万化的茶叶市场,老板第二天就换了也就不足为奇了。
# #加盟奶茶店,怎么才算靠谱?
如果你打算开一家茶叶店,加入哪家,如何获得足够的启动资金绝对是首先要考虑的。
先说启动资金里的加盟费。很多没开过店的人都存在两个误区,
第一,认为启动资金等于入场费。其实如果你真的开店,你就会知道加盟费只是一个小数目。第二,我觉得大品牌会骗你过高的加盟费,但那都是快招公司骗钱的手段。如果真的想成为加盟连锁中的茶咖啡品牌,加盟费不会太贵。
幸运的是,瑞卢晓茶的加盟费只有3万元,蜜雪冰城的顶费只有1.1万元。王雪的柠檬茶很便宜,连入场费都比别人低两三倍。相反,这是圈内人渴望的一种看似不起眼的茶,最高加盟费8.8万。
不同茶店特许经营费的比较
喜茶、Manner暂时都不开放加盟,但如果开放的话,加盟费估计也会是这几家当中最贵的。
毕竟瑞幸和米雪都走的是量的路线,瑞幸官网号称有4507家店,米雪冰城有一万多家店,而喜茶和Manner走的是精品路线,店数直接被砍掉几个零。
截至2020年底,喜茶已经开了700多家店,而many只有108家。传闻估计价值高达13亿美元,相当于一家价值1200万美元的店铺。
茶叶品牌店数量
简单粗暴地做一道算术题,一家Manner=3家星巴克=30家瑞幸。
知名咖啡品牌单店价值
很多人可能没有听说过现在投资圈炙手可热的新品牌Manner。它的气势不亚于三年前自然选择的儿子瑞幸。这么高的估值,any有没有什么特别的配方,或者说装修是独一无二的?
其实咖啡还是一样的咖啡。根本原因是瑞幸跌入谷底后,资本需要豪赌下一个民族咖啡品牌。
>Manner现在的定价,15块钱的冰拿铁和冰美式,小杯装、小店面,主打极致性价比,简直香到了资本大佬们的心坎里。
中国市场的咖啡教育正在快速普及,人均消费杯数从2019年的4杯翻倍到2023年的10杯,这在投资人眼里是一大片蓝海。
中国市场咖啡人均消费杯数变化
只不过,茶饮品牌可以拿着投资人的钱做建设,亏了也不肉疼,但如果你只拿着自己的小几十万开店,烧的都是自己的钱,那就必须先考虑回本的问题。
一个开过两家咖啡加盟店的朋友指了条路――咖啡业的消费年增长率根本没有市面上说的20%这么快。
比起奶茶店,咖啡更依赖靠近办公区的选址和工作日。逛街的时候,大家可能会买杯奶茶助助兴,不是为了强打起精神上班,买杯咖啡喝着玩的消费者还是少数。
再加上最近,快手、字节说时迟那时快,先后取消了大小周,加班文化不能再那么猖獗了。这一下,办公楼附近咖啡店老板的快乐也没了。
所以目前看来,加盟一家奶茶店,可能还比咖啡店靠谱一些。
## 十店九亏,是真是假?
作为砸真金白银进去开店的朴实小老百姓, 制定方针时,你只要重点考察三个关键词即可――启动资金、选址、人力成本。
一家奶茶店,秘密就藏在这三个词里。
开奶茶店最重要的三个考察因素
先说启动资金,小鹿茶、茶百道、蜜雪冰城的启动资金都在30到40万这个区间, 扣掉加盟费和保证金,大头其实都花在房租上。
茶饮加盟店启动资金预估
正经品牌对加盟商并不是来者不拒,而是挑三拣四。
加盟费可以不设门槛,但加盟商能带来什么样的店铺,这绝对是有门槛的。品牌商大多会要求加盟商租赁繁华地段的商铺,在犄角旮旯里开家没人光顾的店,这对自己的招牌绝对是一种伤害。
光是房租和押金这一项,就足够把启动资金套得牢牢的。除此之外,还要购买总部提供的统一设备、奶茶原料,这些都不是只活了三个月的短命店面能承受的。
一般来说, 一家能够正常经营的饮品店,在1~2年的时间里收回前期投入的成本是比较常见的,那之后挣到的钱,才是真的“盈利”。
但事实上, 业内的共识是奶茶店的5年存活率不足两成。
它所属的餐饮行业,每家店的平均寿命是508天,真的命硬的奶茶店,活过两年、收回启动资金后,才能正式开启“多挣一天是一天”的阶段。
一般奶茶店的平均寿命
再说选址。别看大商场里的奶茶店那么多,看上去其乐融融,但其实在拿店的时候,每个品牌都多多少少跟商场的招商经理拉扯过一番,客单价40+的奈雪和喜茶,能把店开在商场一楼的黄金位置。如果你观察得再仔细点,
会发现再大、再高端的商场,这两个品牌也是王不见王,有你没我,只有一家能进驻。
喜茶、奈雪的开店策略
客单价六块钱的蜜雪冰城卡住了工厂、学校周边,靠薄利多销打江山;客单价15块钱的茶百道、古茗盘踞美食城,同时靠外卖另辟蹊径,
大家各自围绕着自己的目标群体开店,覆盖空白的同时,也要省去正面冲突带来的损耗,在微妙的平衡下,坪效的数据都还算好看。
不同奶茶店的目标用户群不同
但坪效越高,不代表着越赚钱。
头部品牌把SKU(Stock Keeping
Unit,最小库存量单位)做到极限,创意天马行空,产品种类都超过100种,苦瓜打柠檬、手剥葡萄、现榨油柑一波接着一波。
这样的奶茶店,虽然茶挺好喝,但是从人力支出上看,加上制作软欧包、点单收银、店内清洁,一家店至少要配置40个工作人员。
但如果开家20平左右的茶百道,因为一直严格把饮品的品类控制在25个左右,最多聘用八个店员就足够了。
不同品牌奶茶店需要的人力对比
再说说性价比之王蜜雪冰城,总有人吐槽无论在他家点什么奶茶,喝起来都一个味儿――这就是顾客和老板的不同了。顾客想的都是各种新奇特的产品,而老板想的其实是怎么省店员,怎么做最省人力就怎么做――
一家蜜雪冰城一般只有三个店员,只有用排列组合的重复原料来降低出餐难度,才能提高出餐效率。
不要小看减少的这几个人,简单计算一下成本:如果在一线城市开店,每个店员的月薪至少是7000块,加上五险一金,每增加一个人力,一年的支出就多出10万,对客单价15元左右的茶百道来说就要多卖6666杯豆乳玉麒麟,对蜜雪冰城来说,要多卖25000杯网红柠檬水,而且这还没扣除房租、原料等成本。
奶茶店的人力成本概况
搞清楚了奶茶店里面的门门道道,看来唯一的出路就是开一家腰部价位的奶茶店,月入十万实现财务自由。但真实情况是,每一个过来人加盟商都只会给有想法的年轻人一个建议:
“老弟啊,好好打工吧,干点啥都行,这一行太累了。”
一入饮品业深似海,从此节假日是路人
,不仅要从周一到周日无间断上班,还要在店里监督品控,应付总部严格的巡查,做外卖服务的客服,处理各种消费者点单时遇到的问题……
因为茶饮行业太累,很多员工说跳槽就跳槽,但老板砸了几十万血汗钱总不能一朝跑路,只能硬着头皮三天两头做员工招聘。除了向下管理之外,还得和总公司沟通、应付工商局,顾了里子还得顾面子,完全感受不到做老板指点江山的快乐。
想开奶茶店、做自己的老板,打工人们迈出这一步前还是慎重再慎重啊!
本文来自微信公众号“后浪研究所”(ID:youth36kr),作者:万阳、方婷,36氪经授权发布。