35岁在职场，在一个行业打拼多年，混进了管理层。对行业有更深的了解，也有一定的资源沉淀。时不时想自立门户，做老板，在父母孩子的教育和婆婆的琐事中选择一步一步来。
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80后，相对来说会受到感恩奉献文化的影响，很容易谈感情。我在一家企业呆了十几年。后进生，出生在互联网时代，一战成名的故事比比皆是，年轻人，追逐潮流行业，创造产业。
年轻，能试错是最大的资本，资本也喜欢年轻人的创造个性。
我身边的年轻人说他在头部企业工作了三年，然后出来自己做。他根本不在乎眼前的工资和工作强度，吸收得越快越好。相反，这种状态也让他的工资不低，但他的议价能力更高。工作的同时，不要忘记为创业服务的宗旨和根本目标，以及超然独立的老板心态。尽量在三年以内创业。创业最大的障碍恐怕就是害怕失去现有的利益和既得利益。
中年创业者追求稳定，年轻创业者追求高效。中年人为男生打工的案例会越来越多。
