就业创业
为进一步拓宽退役军人就业渠道,实现退役军人高质量就业,根据退役军人事务部与部分大型企业签订的就业合作协议,各省级办事处与SF、JD.COM、滴滴、万科等大型企业开展就业合作,共征集到适合退役军人的高收入、前景好的岗位3162个,面向社会公开发布。请及时与当地退役军人事务局就业创业司联系。
招聘信息
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京东集团
沧州市发行系列招募人数为39人
(一)快递序列
岗位情况
快递员岗位、常驻岗位、自筹专员岗位、运营管理岗位
岗位职责
绩效环节中与用户最接近的环节,保证产品按时、优质地交付给客户,或从客户处获得包裹,从而提高配送效率和客户满意度。
薪酬待遇
6400-10600元/月,餐费360元,住宿费100元,防寒防暑费300元(根据工作环境而定),因地区而异。
(二)作业序列
岗位情况
仓库操作员岗位、仓库领导岗位、叉车司机岗位、分拣员岗位、分拣员领导岗位、反向操作员岗位和异常处理员岗位
岗位职责
确保及时有效的仓储、货架、仓库间流通、退货和换货,并在仓库执行订单生产的处理。
薪酬待遇
4900-8100元/月,餐费360元,房间100元,防寒防暑费300元(根据工作环境而定),因地区而异。
(三)运输序列
岗位情况
主线司机岗、支线司机岗、换乘站司机岗、轮渡司机岗、城市司机岗、TC司机岗、北京尊达司机岗、运输班组长岗、车辆管理员岗
岗位职责
开车完成货物的长途运输。
薪酬待遇
6000-10000元/月,餐费360元,住宿费100元,防寒防暑费300元(根据工作环境而定),因地区而异。
(四)仓配运营序列
岗位情况
安全管理岗,安装运营岗,仓储运营岗,车辆调度岗,项目运营岗,定责岗,方案实施岗,分拣运营岗,分区支持岗,风控管理岗,服务提升岗,工单处理岗,行政支持岗,结算岗,家服务岗,设备维养岗,数据分析岗,业务标准化岗,异常处理员岗,质量改善岗
岗位职责
对仓储、分拣、转运、终端等基础物流活动进行组织、协调、控制、整合和监督,保障生产运营活动正常平稳运行,通过规范与优化运营、流程优化、管理能力提升的方式,促进物流成本降低,效率提升。
薪酬待遇
6800-11300元/月,餐补330元/月,房补100元/月,防寒防暑补300元/月(根据工作环境),各地区可能有差异。
顺丰集团

不设定工作地点,可根据退役军人意愿在全省范围内进行调配
(一)储备网点负责人(经理)
岗位职责
1、规划区域市场的经营发展,实现区域经营目标;
2、创建高绩效分部团队和良好组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度;
3、发现运营中的管理问题,提升分部营运质量,保证快件时效实现和快件安全。
薪酬待遇
8000-12000元/月,拥有全面的福利保障,覆盖员工“医、食、住、教、行”多个方面,切实解决员工的后顾之忧。
岗位要求
1、大专及以上学历,士官、军官;
2、具备连或排级管理经验,组织、协调、沟通影响力较强;
3、快速学习和总结,服务意识和责任心强,有较强的推动执行、变革和危机处理能力。
(二)储备网点负责人(主管)
岗位职责
1、协助分部经理,负责突发事件的处理及跟进;
2、评估收派员的素质和能力,及时掌握收派员的思想动态;
3、监督检查,确保公司服务质量的提高和运费的安全回收。
薪酬待遇
6000-10000元/月,拥有全面的福利保障,覆盖员工“医、食、住、教、行”多个方面,切实解决员工的后顾之忧。
岗位要求
1、大专及以上学历,义务兵、士官;
2、组织、协调 、沟通能力强,具有排/班组管理经验,能够制定明细管理规定 ;
3、有良好的职业道德操守,强烈的责任心,敬业,具有团队合作意识,工作认真负责。
(三)收派岗
岗位职责
1、依照公司要求,负责日常收派件工作;
2、负责客户快件不受损失,确保公司利益不受侵害;
3、负责及时回收散单货款和及时回收月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐。
薪酬待遇
5500-10000元/月,拥有全面的福利保障,覆盖员工“医、食、住、教、行”多个方面,切实解决员工的后顾之忧。
岗位要求
1、初中及以上学历;
2、服务意识强,沟通能力强,具备较强的抗压能力。
(四)仓管岗
岗位职责
1、快件出仓、入仓环节的操作;
2、异常工单、滞留快件的处理;
3、负责接待上门客户的自寄自取件、扫描运单上传等。
薪酬待遇
4000-8000元/月,拥有全面的福利保障,覆盖员工“医、食、住、教、行”多个方面,切实解决员工的后顾之忧。
岗位要求
1、高中及以上学历;
2、具体仓库、物资管理经验者优先;
3、有较强的责任心、团队合作意识,服从管理,正直,诚信,能够吃苦耐劳。
(五)运作岗
岗位职责
1、负责对到达、发出车辆做好解封车操作,并对相关信息进行登记;
2、到达本操作环节的快件进行巴枪扫描;对进出港快件的分拣;对进出港快件按照规定进行建解包、笼操作;
3、按照快件装卸原则,对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运。
薪酬待遇
4000-7000元/月,拥有全面的福利保障,覆盖员工“医、食、住、教、行”多个方面,切实解决员工的后顾之忧。
岗位要求
1、初中及以上学历;
2、能够承受一定的工作压力;
3、具有较强的责任心、执行力,对工作谨慎细致。
(六)司机岗
岗位职责
1、负责对到达、发出车辆做好解封车操作,并对相关信息进行登记;
2、到达本操作环节的快件进行巴枪扫描;对进出港快件的分拣;对进出港快件按照规定进行建解包、笼操作;
3、按照快件装卸原则,对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运。
薪酬待遇
4000-7000元/月,拥有全面的福利保障,覆盖员工“医、食、住、教、行”多个方面,切实解决员工的后顾之忧。
岗位要求
1、初中及以上学历;
2、三年以上部队驾龄,通过驾驶技术考核;
3、能接受不定时工作制安排。
(七)客服代表
岗位职责
1、接听热线所有来电;
2、受理客户下单、业务咨询、查询、客户投诉等一次性可解决问题的回复、处理;
3、受理客户反映的非一次性可解决问题,并及时将需要处理信息以工单形式流转至高级客服代表处理;
4、协助客户进行信息登记和更新并建立新客户档案,对工作过程中接触的企业商业机密及客户数据进行严格保密。
薪酬待遇
4000-10000元/月,拥有全面的福利保障,覆盖员工“医、食、住、教、行”多个方面,切实解决员工的后顾之忧。
岗位要求
1、高中/中专及以上学历;
2、普通话标准,音色佳;理解能力强,思维清晰;
3、有较强的分析能力、语言组织及归纳能力,能承受较大的工作压力,适应倒班工作;
4、熟练掌握电脑操作技能,打字速度快。(不低于40字/分钟)
滴滴出行

工作地点在石家庄
(一)专车司机
岗位职责
为乘客提供出行及相关服务;
按照专车规定整理仪容仪表;
保持车辆和客用品的整洁;
按照标准话术和规范动作进行服务;
根据实际情况灵活满足用户需求。
岗前培训
(1)安全培训;
(2)服务培训;
(3)接单培训;
(4)规则培训。
公司优待
优先招录;
优先提供技能培训。
(二)两轮车运维员
岗位职责
按照工单要求完成车辆维护、调度;
对车辆进行摆放及轻保养。
岗前培训
常规运维培训+组长专职培训。
公司优待
优先招录;士官及以上可直接升级为初级组长;
优先提供服务技能培训。
万科物业

(一)综合维修
工作地点
唐山金域华府、金域缇香、新里程、恒泰悦季、金域蓝湾、红郡、万润城
岗位职责
负责住宅园区所有带电设备的维修和保养工作。
工资福利
4000-5000元/月,1、养老保险、 医疗保险、 失业保险、 工伤保险、 生育保险、 商业保险、 企业年金、住房公积金;
2、完善的调薪机制、带薪年假、值班补助、免费体检、年度旅游、购房折扣;
3、提供食宿。
岗位要求
男,40岁以下,高中/中专/中技及以上。
(二)住宅安保
工作地点
唐山市区、丰润
岗位职责
1、为进出小区的人员登记信息、提供引导和帮助 。
2、运用停车系统来协调车辆进出、车辆凭卡进出,收费系统把控。
3、负责园区内消防设备(消防栓、灭火器、烟感系统)定期排查工作。
4、疫情阶段负责对进出园区的业主测温记录工作,以及外来人员阻拦、快递管理工作等。
工资福利
4000-5000元/月,1、养老保险、 医疗保险、 失业保险、 工伤保险、 生育保险 、商业保险、 企业年金 、住房公积金;
2、商业保险、购房折扣、入职第二个月就缴纳六险一金、带薪年假、免费体检、年度旅游;
3、提供食宿。
岗位要求
男,40岁以下。
咨 询 电 话
沧州市 | 0317-3133029 |
渤海新区 | 0317-5768136 |
任丘市 | 0317-2216689 |
河间市 | 0317-3189289 |
泊头市 | 0317-8199022 |
黄骅市 | 0317-8880211 |
肃宁县 | 0317-5167210 |
献 县 | 0317-6010269 |
吴桥县 | 0317-7380768 |
东光县 | 0317-7809138 |
南皮县 | 0317-8850835 |
青 县 | 0317-4326316 |
沧 县 | 0317-3150809 |
孟村县 | 0317-6760917 |
盐山县 | 0317-6229306 |
海兴县 | 0317-6621135 |
运河区 | 0317-2174089 |
新华区 | 0317-3066750 |
开发区 | 0317-3093785 |
高新区 | 0317-8697993 |
中捷产业园区 | 0317-5480180 |
南大港产业园区 | 0317-5462409 |






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