由CDA数据分析师制作
大家好，我目前在一家头部地产平台工作，在运营部的数据分析岗位。
之前除了房地产平台，还遇到了银行。这次想和大家分享我几次面试的一些经历和感受，希望对大家有所帮助。
#银行面试
前期面试准备
当时6月下旬，我在招聘平台上看到了一家银行的招聘信息。银行的招聘是有时效性的，可能某个岗位挂了一个星期就不会再出现了。
所以看到这么好的机会，我立马就想抓住。
于是我马上去找课程的班主任，询问之前有没有记分卡的录播课。当时我们的课程还没有到这部分，所以想提前自学。
因为如果想进银行的话，会有打分卡项目，这个是很加分的,所以我想提前了解一下。然后周末花了差不多两天时间把整个课程看完，整理出来写在简历里。
在前期准备中，我觉得这方面我抓住了要点，是做得比较好的地方。
但是也有缺点，当时我没有找老师帮我优化简历，简历是我自己做的.
所以写作不理想，没有针对性，没有依托我以往的工作经验进行数据分析，整体很宽泛。
面试流程
在银行面试时间比较长，差不多4个小时。下午2点去的，6点多才出来。各种申请表都需要填写。这部分花了2个小时。笔试大约一个半小时，需要做三套题。
第一套题是逻辑思维和性格分析，不打分。这取决于你作为员工的性格是外向还是内向。
第二组问题是MySQL，主要看查询语句。
在这方面，我们通常要养成刷题的习惯，多做练习。这个面试应该是中等难度，但是会给你一些限制。比如你要做积累，它不会让你用带开窗功能的代码写，所以每个人都要有意识地掌握一个问题的多解。
第三组问题是Python。
它混合了一些数理统计的知识。碰巧我是数学专业毕业的，所以还好。我们还需要简单解释一下模型。它有三个模型，分布为决策树、神经网络和Xgb。我刚刚写了两个，决策树和神经网络。我把能想到的都写了，包括推导公式，画表格等等。Xgb我没有写，因为我对这个模型不太了解，也没有学得很好。如果我写了一些，面试官可能会根据我的回答提问。如果答不上来，说明我对他的印象不是很专业，所以干脆就没做。
我整个三套题的正确率在80%左右。其实整个题目不算太难，但是时间很紧，题目数量也很大，尤其是Python里面，有很多关于Python中数理统计的知识，很难做。
整个面试过程比较常规。先自我介绍一下，会有一些技术方面的。比如让MySQL口头解释一些Python算法。在这里，我想提醒你，你不仅要知道怎么做，而且要在心里明白，用语言表达出来。
遇到供需不匹配怎么办
之后我会问一些技术问题，面试官问了一个供需不匹配的问题。其实这是因为我在招聘的时候写了风险控制建模的需求。我以前在一家私人银行做风险控制，所以我的方向是做风险控制建模和评分卡。但是在实际的面试中，我说这方面没有需求，所以我之前在风险控制方面的工作经验对我的职位没有帮助。
当时我其实有点紧张。我认为供需之间存在不匹配。那么面试可能没希望了，但是这个时候不要慌。
我的策略是找到自己的节奏感，避免面试官继续把问题引向我不擅长的领域，而是引向我熟悉的领域。
之后我慢慢和他聊了聊，说我的最终目标是做风控建模，但是以我现在的能力，我知道自己不能胜任，但是我已经尽力往这个方向走了。之后，我继续讲了我之前在风险控制建模方面的工作经验，详细阐述了案例中记分卡案例细化的每一步。
大家一定要注意写简历，包括过去的工作经历和工作项目，一定要了解和整理组织。如果你不明白自己在做什么，会让面试官怀疑你的职业素养。整个一小时的面试和最后20分钟都是在聊天中度过的。前面的气氛虽然紧张，但后来逐渐放松，感觉面试都快赢了。之后，我在就业老师的帮助下，进一步优化修改了简历。
#某头部地产平台访谈
争取面试机会
之后在招聘平台上找到了某负责人的房产平台。起初，他们想让我做营销。我对这个职位不感兴趣，但我不想放弃这个机会。于是继续跟人力聊，说我是数学专业的，想做数据分析，暂时对营销没兴趣。这位人力资源来自杭州。其实我在上海，所以我问他在上海有没有合适的职位。最后他问，上海的线上运营需要数据分析岗位。
这里其实就是想告诉大家，不要放弃任何的机会，特别是大厂。
看不出你想做什么
销售或者市场营销等自己不感兴趣的岗位就放弃。可以多聊一聊，说不定机会就来了。之后我就去参加了面试。这里我感受到的是， 面试从来不是坐在会议室里才开始的，当hr给你发送面试邀约的时候，面试就已经开始了。
因此一定要做到有礼貌，有精气神，把第一印象要打造好。
# 面试流程
_ 初面_
笔试部分是关于SQL和Excel方面的两套题，这部分难度适中。
面试相对轻松，首先是自我介绍，让我讲一讲之前做的项目，也会问一些Python的内容。要反复强调的是，写在简历上的内容一定要把它弄得很透彻、弄清晰，不要给自己挖坑，如果写在简历里的内容还一问三不知，这个就会给你扣分。
这里分享一下当中遇到的一个题目，女生有50个人，占总数的60%，男生有多少？大家可以算一下是33.3人，其实考的就是你是取33个人还是取34个人。然后这种半开放的题目，只要按照自己的逻辑把它讲清楚，不管你选哪个答案都是对的。
当时我说33也可以，34也可以，就看0.3在业务里面具体怎么去定义。然后顺便就解释了一下，他觉得也没问题，初面就这样过了，大概聊了一个小时。
_ 二面_
二面的话大概讲了一个半小时，前面也是很常规的自我介绍，讲项目，技术面还有情商题。
当时问我的是：
_用15分秒思考一下，你有没有想过改变什么？自己，学过的专业或者从事的工作，甚至是改变世界，有没有想过改变什么？_
这个是常规面试的最后一个问题，放大招15秒钟思考，大家可以一起来思考一下，如果是自己会怎么回答？答题思路是怎样的？
这里给大家分析下一下我的思路。
首先思考的时间很紧，只有15秒钟，我当时想了从三个点来回答。我感觉说要改变世界不太合适，会显得太狂妄了，我就把这个点略过了。
再看到是否要改变过去学过的专业和工作，隐含的意思就是对过去是否有不满意的，这其实是对自己过去的否定，我感觉不太妥当。所以我就回答怎么去改变自己。
对于我个人而言，其实我以前是做风控金融这块的，我还考了金融相关的证书，面试官会想为什么我不去金融行业面试，而要跑到地产行业来呢。对于打算转行的小伙伴来说也是如此，与其等着面试官问，还不如掌握面试的主动权，主动出击。
于是我就在这个问题里主动回答为什么我要转岗应聘这家公司，有什么吸引我的地方。以及我要寻求改变，要改变成什么样子，再说说我未来的职业规划。回答要点有了，就跟着思路回答，这里要注意语句流程通顺，要有一定的逻辑。
以上就是我今天的分享，希望能给大家一些帮助。
大家投简历准备面试时，前期一定要对面试公司的情况做好功课，对提问多做准备。这样才能在面试中做到有备而来。另外面试结束后一定要复盘，总结自己的不足之处。
