什么是精益创业？我的理解是，除了自己创业，还可以在企业内部自己创业。就是划分一个部门进行一些创新性的突破和管理。然后你需要找到这样的员工或职业经理人，就像你在创新型企业中找到企业家一样。因为精益创业是在实践中不断形成的，而不是靠幻想和理论来完成的。而且是极端不确定性下的企业，企业规模(规模)未知，行业或经济领域未知。然后向客户提供不同于他们过去要求的新需求(未知，客户可能不知道，但他们的行动或潜意识需求)。
比如：比如你想做创新型企业。那么你的业务核心是什么？你能为用户提供哪些实用的创新？如果你想教大家读书学习，市场上有很多读书小组，比如樊登。那你怎么能和它不一样呢？你有什么新想法？于是喜马拉雅应运而生，它用听书的方法来满足一些不方便阅读又想阅读的用户的需求。因此，它有了一些自己的新客户，这是创新型企业应该做的。在未知领域，给用户一个与过去不同的需求。
内部创新的另一个例子。我们现在每天使用的微信，其实是企业内部创新的产物。微信是腾讯于2011年1月21日推出的智能终端即时通讯软件。微信为用户提供聊天、朋友圈、微信支付、公众平台、微信小程序等功能。还提供城市服务、拦截系统等服务。2012年4月，腾讯将微信引入国际市场，更新为“微信”。
2021年1月26日，品牌金融发布《2021年全球品牌价值500强报告》，微信排名第十。这是微信的介绍。我们可以认为微信是腾讯内部应用精益创业的一个非常成功的案例。它的愿景是让人们能够更好地交流。之后不断创新迭代，满足用户的需求，从1.0版本到我们现在的8.0版本，每个版本基本都满足了我们大部分用户知道或者不知道的需求。
精益创业意味着在未知领域不断创新，满足用户需求。
